улица Карпова 23/1
Мы приглашаем в свою компанию инициативного, общительного и активного человека, который понимает людей, готов им помогать, а также знает теорию и умеет управлять процессами привлечения и удержания сотрудников на практике.
Что мы ожидаем:
-
Полный цикл подбора персонала;
-
Проведение собеседований и оценка кандидатов на соответствие требованиям компании;
-
Составление и внедрение программы адаптации для новых сотрудников.
-
Работа над повышением квалификации и лояльности сотрудников;
-
Выстраивание корпоративной культуры, организация мероприятий и тимбилдингов;
-
Ведение управленческой отчетности и аналитики по персоналу;
-
Отслеживание вовлеченности персонала, микроклимата в компании, оперативное реагирование на изменения (идеи, предложения, планы)
-
Ведение кадрового делопроизводства (на время отсутствия кадровика).
Что желательно иметь кандидату:
-
Опыт работы HR-менеджером, менеджером по персоналу.
-
Знание и понимание процессов рекрутинга.
-
Знание кадрового делопроизводства (приветствуется).
-
Исполнительность, ответственность, готовность работать в режиме многозадачности.
-
Желание понимать и помогать.
-
Проактивная жизненная позиция.
-
Что мы предлагаем:
-
Своевременную оплата труда, 2 раза в месяц
-
Стабильную заработную плату - от 50 000 руб. (оклад + KPI).
-
Возможность обучения и повышения квалификации.
-
График работы: понедельник-пятница, с 9:00 до 18:00.
-
Офис в р-не Лагерного сада.
-
ДМС, бассейн, спорт.
