Специалист по работе с договорами (223 ФЗ)

Обязанности:

В сфере планово-экономической деятельности:

• Проверка и уточнение проектов договоров с Заказчиками на оказание услуг по защите охраняемых объектов, расчетов структуры цены.

• уточнение существующих цен и тарифов, проверка фактических расходов.

• Подготовка предложения в проекты бюджета доходов и расходов, осуществление план-факт анализа.

В сфере закупочной деятельности:

• организация и осуществление закупок в соответствии с Федеральным законом "О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц" от 18.07.2011 N 223-ФЗ;

• разработка плана закупок, осуществление подготовки изменений для внесения в план закупок;

• мониторинг и анализ цен;

• подготовка документаций о закупках и проектов договоров для осуществления закупочных процедур;

• контроль исполнения и оплаты заключенных договоров;

• сбор и систематизация данных о договорах организации, составление и ведение реестра договоров;

• размещение информации об исполнении договоров в единой информационной системе;

• работа по выставлению претензий, решение текущих вопросов по качеству, количеству поставок и выполнению требований к поставке товара.

Требования:

• Высшее экономическое образование или опыт работы от 2-х лет экономистом, специалистом по заключению договоров.

• знание 223-ФЗ

• При трудоустройстве нужна обязательно справка об отсутствии/наличии судимости(заказывается через госуслуги БЕСПЛАТНО)!

Условия:

С понедельника по пятницу с 8:00 до 16:30, суббота и воскресенье - выходной.

• Работа в крупной, стабильной компании;

• Трудоустройство в соответствии с требованиями трудового законодательства;

• Официальная заработная плата (два раза в месяц);

• Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 календарных дней;

• Оплата листков временной нетрудоспособности;

• Пакет услуг добровольного медицинского страхования (бесплатные медицинские услуги по программе дополнительного страхования);

• Широкий пакет мер социальной защищенности (материальная помощь по следующим основаниям: чрезвычайные обстоятельства, тяжёлая и/или продолжительная болезнь работника или членов его семьи, смерть работника или членов его семьи, заключение брака (впервые), рождение (усыновление) ребёнка, возмещение части затрат на путёвки в санаторий, оплату дошкольных образовательных учреждений, новогодние подарки для детей, для подготовки ребёнка к началу учебного года);

• Предоставление отсрочки от мобилизации