Обязанности:
- Настройка и обслуживание оборудования технических средств и подсистем АСУ ТП ЭСН ГТЭС.
- Контроль оперативного состояния и режима работы оборудования АСУ ТП.
- Техническое обслуживание и ремонт оборудования АСУ ТП.
- Установка, настройка и сопровождение программного обеспечения АСУ ТП.
Требования:
-
Высшее (техническое) образование (связанное с автоматизацией технологических процессов).
-
Опыт в пусконаладочных работах распределенных систем АСУТП.
-
Знание сетевых технологий, физических интерфейсов связи, промышленных протоколов передачи данных Modbus RTU, TCP/IP, Profinet, Profibus и т.д.
-
Навыки подключения к системам автоматизации первичных преобразователей (датчиков, исполнительных устройств и т.д.). Знание типов аналоговых и дискретных сигналов. Навыки подключения их к системам автоматизации.
-
Навыки восстановления работы, устранения ошибок оборудования и программного обеспечения персонального компьютера или сервера.
-
Навыки настройки, программирования и диагностики программируемых логических контроллеров.
-
Навыки администрирования, настройки и программирования систем верхнего уровня АСУ ТП (SCADA-систем).
-
Знания в сетевых технологиях (адресация, маршрутизация, сетевые устройства и т.д.), ОС (семейства Windows, семейства Linux), СУБД MS SQL.
-
Знание принципов построения систем автоматизации и диспетчеризации.
Место работы и режим:
- Работа вахтовым методом на Ванкорском месторождении, 30/30.
Мы предлагаем:
- Работа в стабильной и развивающейся Компании на крупномасштабном флагманском проекте «Роснефти».
- Новые современные жилые вахтовые комплексы для комфортного проживания и отдыха между трудовыми сменами.
- Медицинские и фельдшерские пункты, стоматологические кабинеты. Современные столовые, прачечные, магазины и кафетерии, спортивные и тренажерные залы.
- Широкие возможности карьерного роста.
- Развитие и обучение за счет Работодателя (повышение квалификации, профпереподготовка). Дополнительное обучение водителей по специализированному, защитному и зимнему вождению.
- Программы наставничества в первые месяцы работы для ускоренной адаптации.
- Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение, компенсация абонементов в фитнес-центры).
- Ипотечное жилищное кредитование.
