PHP-разработчик

Дата размещения вакансии: 24.10.2024
Работодатель: Неофлекс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Нижний Новгород
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

NEOFLEX создает ИТ-платформы для цифровой трансформации бизнеса, помогая заказчикам получать устойчивые конкурентные преимущества в цифровую эпоху.

Мы фокусируемся на заказной разработке программного обеспечения и внедрении сложных информационных систем, используя передовые технологии и подходы.

Стань частью команды Neoflex и получи возможность развиваться в профессиональной среде, реализуя масштабные проекты для крупнейших финансовых организаций на острие современных технологий.

Находимся в поисках php разработчика на внутренние проекты компании по автоматизации бизнес процессов (crm,1c,битрикс)

ЧЕМ ТЫ БУДЕШЬ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Проектирование, разработка, поддержка и развитие - сервисов (основной стек PHP):
  • Участие в командной разработке, реализация технических проектов, обсуждение и поиск наиболее эффективных решений;
  • Работа с полным циклом разработки, оценка сроков, рефакторинг кода, code review;
  • Участие в архитектурной проработке.

ВЫ НАШ ИДЕАЛЬНЫЙ КАНДИДАТ, ЕСЛИ ЕСТЬ:

  • Опыт разработки на PHP;
  • Понимание принципов ООП PHP8/PHP7, паттерны проектирования;
  • Уверенные знания SQL, опыт работы с MySQL/MariaDB;
  • Опыт работы с JavaScript, jQuery, AJAX;
  • Понимание принципов верстки (HTML, CSS);
  • Опыт работы с инфраструктурой проектов (SVN, GIT);
  • Опыт работы в команде, умение работать с "чужим" кодом;
  • Опыт работы с RESTful API.

У НАС ТЫ СМОЖЕШЬ НАЙТИ:

  • Удалённый формат работы (возможен гибридный/офис в городах присутствия);
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • Амбициозные задачи и проекты;
  • Работа в команде профессионалов в доброжелательной атмосфере;
  • Подключение к программе ДМС (включает стоматологию, обследования, лечение заболеваний и т.д.), а также возможность страхования родственников по корпоративной цене;
  • Корпоративное обучение и развитие (портал обучения и развития удаленным доступом 24/7; собственный Центр развития компетенций);
  • Насыщенная корпоративная жизнь: яркие корпоративы, праздники для детей сотрудников, корпоративные спортивные мероприятия; мотивационные награждения.