Москва
Ленинградский проспект 36с41
Ленинградский проспект 36с41
На данный момент мы рассматривает кандидатов на позицию Ведущего специалиста по компенсациям и льготам.
Ожидания от успешного кандидата:
- Релевантный опыт работы в области компенсаций и льгот (C&B) от 2х лет
- MS Excel – продвинутый пользователь (умение строить сводные таблицы, знание базовых формул - ВПР, ГПР, СУММЕСЛИ и прочих функций, необходимых для эффективной работы)
- Преимуществом будет опыт работы в ЗУП
- Опыт сопровождения организационных изменений и штатного расписания
- Любовь к людям и цифрам, математический склад ума
- Ответственность и внимательность к деталям
- Умение представлять кратко и понятно информацию
- Желание развиваться в направлении компенсаций и льгот
Задачи и функционал на этой позиции:
- Администрирование управленческого штатного расписания, своевременное внесение изменений в ШР, контроль внесения изменений в ЗУП
- Сбор инициатив от бизнес-подразделений по организационным изменениям и изменениям штатного расписания
- Контроль внесения информации по штатным единицам (мотивация, грейд, оргструктура) в системы учета (ЗУП, корпоративный портал Битрикс.24)
- Сопровождение и ежемесячная актуализация организационных структур подразделений компании
- Участие в формировании и согласовании бюджета и прогноза расходов на персонал в части ФОТ
- Ведение отчетности по численности и фактическому ФОТ на ежемесячной основе
- Контроль исполнения бюджета расходов на персонал на ежемесячной основе
- Участие в специализированных обзорах заработных плат, подготовка аналитических справок по запросу руководителей
- Расчет бонусов по итогам отчетного периода по всем действующим системам мотивации
- Участие в разработке и внедрении бонусных систем для различных подразделений и уровней персонала
- Подготовка аналитических материалов и отчетов по HR аналитике
- Участие в проектах по автоматизации процессов HR и других смежных проектах
Работа в GloraX - это:
- Работа в динамичной прогрессивной компании – лидере рынка
- Возможность создавать уникальные проекты в сфере жилой и коммерческой недвижимости
- График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня
- Возможность смешанного режима работы (офис/удаленно)
- Комфортный офис в историческом центре
- Конкурентный доход (оклад и премии)
- «Белая» компания, соблюдение ТК РФ
- ДМС, программа лояльности на приобретение проектов компании, корпоративная мобильная связь
- Сильная команда и доброжелательная рабочая атмосфера
- Современная корпоративная культура в стиле GloraХ.Life: прокачаем вместе сферы: здоровье, семья, спорт, саморазвитие