Тестировщик ПО (Quality Assurance)

Дата размещения вакансии: 22.10.2024
Работодатель: Цифровой Платеж
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Киров (Кировская область)
Первомайский район, улица Володарского 114А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ООО "Цифровой Платеж" аккредитованная ИТ-компания, которая создает и развивает современные финтех решения. Собственный центр разработки, многолетний опыт и гибкий подход позволяют нам создавать уникальные продукты для всех сегментов финансового рынка.

Sendy - национально значимая платежная система, позволяющая клиентам принимать оплату, оплачивать покупки и отправлять деньги с помощью мобильного телефона. Технология Sendy основана на использовании QR-кодов.

Чем предстоит заниматься:

  • Проведение функционального, регрессионного и интеграционного тестирования разрабатываемых систем.

  • Составление тест-кейсов / чек-листов и тестирование по ним.

  • Поиск и фиксирование дефектов в баг-трекинговой системе.

  • Участие в планировании задач в команде.

Потребуется:

  • Средне-специальное или высшее техническое образование.

  • Понимание сути тестирования, зачем оно нужно на проекте, и базовые навыки тестирования ПО.

  • Знание базовых команд SQL (простые запросы).

  • Понимание, что такое REST API.

  • Базовые знания какого-либо современного ООП языка программирования.

  • Умение четко и структурировано излагать свои мысли в письменном виде.

  • Коммуникабельность.

Будет преимуществом:

  • Опыт работы тестировщиком в сфере IT.

  • Навыки работы с API, Postman.

  • Опыт работы с Jira, Git, Linux-консоль.

  • Опыт работы в финтех проекте.

  • Опыт написания автотестов.

  • Английский язык на уровне чтения технической документации.

Условия работы:

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.

  • График 5/2 с 9:30 до 18:15.

  • Комфортный офис в центре города.

  • Руководство компании, доступное для коммуникаций.

  • Возможность роста в профессиональном и финансовом плане.

  • Дружный коллектив.

  • Заработная плата по итогам собеседования в зависимости от текущей компетенции.