Дизайнер интерьеров (рестораны)

Дата размещения вакансии: 23.11.2024
Работодатель: УК Пэпэ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Пресненская набережная 6с2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

«Ты — то, что ты ешь»
Cледовать этому мировому тренду вместе с «Пэпэ» намного проще!
Вы всё ещё думаете, что правильное питание — это невкусно и скучно? Кафе здорового питания «Пэпэ» готово доказать обратное и разрушить стереотип о том, что здоровое питание — это дорого, пресно и однообразно.

Мы считаем, что можно получать удовольствие от еды и при этом питаться с пользой для здоровья.

На данном этапе мы активно развиваем франшизное направление и находимся в поиске Руководителя команды дизайнеров интерьера.

Предлагаемые задачи:

  • Руководство процессом создания дизайн-проектов и планировок помещений для кафе;
  • Активное участие в создании дизайн-проектов;
  • Поиск подрядчиков на проекты по дизайну интерьеров;
  • Тесная коммуникация с франчайзи и помощь по всем возникающим вопросам;
  • Выезд на замеры (Москва и Московская область);
  • Реализация технического задания с подрядчиками;
  • Контроль соответствия дизайн-проекта и конечного продукта.

Наши ожидания от успешного кандидата:

  • Опыт работы от 2-х лет на аналогичной позиции;
  • Уверенное владение: Photoshop, 3Ds MAX;
  • Приветствуется владение AutoCAD;
  • Готовность одновременно вести несколько проектов;
  • Умение и желание вести коммуникации с клиентом напрямую;
  • Ответственность, внимательность, коммуникабельность.

Наше предложение:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • Конкурентная заработная плата;
  • Пятидневная рабочая неделя с 10:00 до 19:00 (суббота и воскресенье – выходные);
  • Возможность гибридного графика работы после испытательного срока;
  • Современный офис с панорамным видом на город в Москва-Сити (башня "Империя");
  • Комфортные условия труда – отсутствие дресс-кода, оборудованное рабочее место;
  • Команда профессионалов, которую объединяют общие цели. Мы за инновационные идеи, креативное мышление и амбициозность;
  • Открытых к диалогу руководителей, интересные и масштабные задачи.

Просьба в сопроводительном письме указывать ссылку на портфолио.