Вы гордитесь результатами своей работы и стремитесь максимально полно реализовать свой потенциал в сфере продаж?
Вы компетентны, энергичны, ответственны и продуктивны?
Вы рассматриваете вариант полной занятости с максимальным вовлечением только в один проект?
Если да, то мы ищем именно вас!
О компании
RUSSMO — это онлайн-школа, созданная в 2018 году дипломированным филологом, психологом и репетитором с 14-летним стажем Вероникой Смолер.
Мы ищем руководителя, который имеет успешный опыт в управлении отделом продаж и готов внести вклад в формирование и развитие нашей постоянно растущей команды.
Вашей главной задачей будет управление в целом, а именно:
— Выполнять план по продажам и ключевым KPI.
— Вести работу с менеджерами (наем совместно с HR, обучение, повышение конверсии, контроль выполнения задач).
— Анализировать и внедрять инструменты для отдела продаж (анализ воронки продаж, определение способов повышения конверсий, постоянные улучшения).
— Вести отчеты по работе отдела продаж.
Что важно:
— Опыт работы тимлидом в удаленном формате от 1 года.
— Опыт построения удаленного отдела продаж и управления ОП.
— Знание таких сервисов, как Google Docs, Getcourse.
— Умение мотивировать сотрудников, контролировать их работу и находить точки роста.
— Навыки управления и обучения менеджеров ОП.
— Ориентация работы на результат, достижение поставленных целей, готовность работать в режиме многозадачности.
— Умение брать ответственность за проделанную работу.
Кто нам точно не подойдет:
— Тот, кто ищет работу «на время», чтобы «переждать» (мы строим команду на долгосрочную перспективу).
— Совместитель, который ведет сразу несколько проектов.
— Тот, кто не готов ежедневно расти и развиваться в профессии.
— Тот, кто не привык брать на себя ответственность в работе и жизни.
Что мы готовы предложить:
— Окладная часть 35 000 рублей — 30–40% от общей суммы, остальной процент суммы — KPI и бонусы.
— Полностью удаленный формат работы.
— Комфортную среду для реализации профессиональных навыков.
— В общении мы предпочитаем уважительное «ты», соблюдение личных границ, конструктив и качественную обратную связь
— Максимально качественный продукт и молодую дружную команду.
