Ведущий бизнес аналитик (Solar Dozor)

Дата размещения вакансии: 02.11.2024
Работодатель: Солар
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Входим в топ-3 на рынке информационной безопасности и продолжаем развиваться – за прошлый год выросли почти в 2 раза. У нас в штате уже работает более 2000 человек, и мы активно расширяем команду развития продуктов сетевой безопасности.

Мы ищем Ведущего аналитика, который будет участвовать в развитии нашего продукта Solar Dozor - это DLP система, предназначенная для предотвращения утечек конфиденциальной информации и выявления внутренних мошенников.

Что нужно будет делать:

  • Выявление, уточнение требований к разрабатываемому ПО на основании интервьюирования заказчиков и других заинтересованных лиц, опыта конкурентов, требований регуляторов;
  • Анализ конкурентных решений;
  • Декомпозиция требований и постановка задач на разработку, расстановка приоритетов задач;
  • Проектирование сценариев взаимодействия с системой (в том числе пользовательское взаимодействие);
  • Аналитическая поддержка команды разработки, команды тестирования и команды документирования;
  • Анализ, документирование и актуализация требований к разрабатываемому ПО;
  • Участие в обучении пользователей и партнеров;
  • Участие пилотных проектах и внедрении в роли аналитика-консультанта
  • Кураторство новичков.
  • Организация и контроль аналитических работ в команде;
  • Наставничество
  • Участие в планировании релизов продукта;
  • Участие в бизнес-приемке релизов;
  • Участие в создании и актуализации базы знаний по продукту;
  • Участие в мероприятиях по продвижению продукта, подготовке PR и маркетинговых материалов;

Что мы ожидаем:

  • Высшее образование, опыт работы от 3-х лет (Желательно: образование в сфере информационной безопасности, в сфере системной/бизнес/продуктовой аналитики)
  • Аналитические навыки в части сбора и обработки информации и разработки требований;
  • Знание процесса разработки ПО, его этапов и понимание роли аналитика на каждом из этапов;
  • Умение работать с большими объемами информации, способность разобраться в неизвестной предметной области;
  • Умение работать в команде, организовывать работу команды, проактивность в решении задач;
  • Умение выстраивать взаимоотношения в команде и со смежными подразделениями;
  • Коммуникативные навыки в части проведения встреч и интервью, деловой переписки и презентаций.

Будет плюсом:

  • Знание предметной области информационной безопасности: задач, типовых угроз, стандартных средств защиты, применяемых в ИБ, законодательства в сфере ИБ;
  • Опыт работы с DLP системами.
  • Опыт написания документов по ГОСТу
  • Методики приоритезации запросов на доработку

Мы предлагаем:

  • Оформление по ТК РФ в аккредитованную ИТ-компанию со всеми льготами;
  • Рыночная зарплата + бонус (по системе KPI) до 2 окладов в год
  • Полностью удаленная работа или стильный и комфортный офис в центре Москвы (м. Савёловская);
  • Сильная команда опытных коллег, которые всегда готовы помочь и поделиться знаниями;
  • Возможность поработать над новыми передовыми продуктами в сфере кибербезопасности;
  • Прозрачные перспективы для профессионального и карьерного продвижения: у нас есть карьерные треки, матрицы компетенций и много успешных кейсов роста внутри компании;
  • Гибкий график и индивидуальный подход к возможностям и потребностям каждого – мы человечные и этичные;
  • Корпоративные мероприятия, путешествия, спортивные активности онлайн и оффлайн (онлайн-марафоны, бег, йога, волейбол, лыжи, и др.)

Социальный пакет:

  • ДМС со стомотологией в лучших клиниках России, возможность подключить родственников по корпоративным ценам;
  • Доплата больничных до 100% от оклада (28 дней в году);
  • Возможность бесплатного обучения: полная оплата внешних обучений, профильных конференций, а также наши внутренние курсы и электронная корпоративная библиотека с сотнями книг;
  • Скидки от компаний-партнеров: спорт, английский, психолог, интернет и многое другое;
  • Материальная помощь при важных событиях в жизни (заключение брака, рождение детей и другое);
  • 10 оплачиваемых day-off в год на случай форс-мажора или болезни.