Специалист по адаптации персонала

Обязанности:

• ведение реестра по адаптации (на ежедневной основе: контроль статуса адаптируемых сотрудников, контроль закрепления наставников за новыми сотрудниками, контроль заполнения планов адаптации);
• взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам адаптации сотрудников (рассылка информационных писем, методологическая помощь);
• разработка памяток, чек-листов, презентаций в части адаптации;
• проведение приветственного тренинга;
• контроль эмоционального состояния новых сотрудников, помощь в адаптации к корпоративной культуре, рабочему графику, внутренним правилам предприятия, недопущение потери персонала в период адаптации.

Требования:

• активная жизненная позиция, готовность работать в высоком темпе в режиме многозадачности;
• опыт работы в подборе и адаптации будет преимуществом;
• грамотная устная и письменная речь, ответственный подход к делу, исполнительская дисциплина, соблюдение этики делового общения.

Условия:

• график работы 5/2 с 8:30 до 17:15 или с 9:00 до 18:00;
• официальное трудоустройство и заработная плата;
• ДМС после года работы;
• корпоративный английский;
• место работы: г. Санкт-Петербурге (ул. Профессора Попова 37);
• возможность карьерного роста;
• интересные задачи.

В сопроводительном письме указывайте, пожалуйста, свои зарплатные ожидания.