Методолог по бухгалтерскому учету и автоматизации

Konsu является одним из ведущих поставщиков бухгалтерских, налоговых, расчетных, юридических, аудиторских и IT услуг в России, Казахстане и СНГ.

В компании работает более 150 сотрудников. Наши офисы расположены в Москве, Санкт-Петербурге, Пскове, Алматы и Хельсинки.

Департамент IT решений ищет в свою команду Методолога по бухгалтерскому учету и автоматизации.

Обязанности

• Описание и актуализация бизнес-процессов и рабочих инструкций.
• Проведение внутренних аудитов, выявление и анализ отклонений.
• Разработка и внедрение корректирующих мероприятий для оптимизации процессов.
• Замеры рабочего времени операций и работа с отклонениями.
• Обучение пользователей, подготовка семинаров и тренингов.
• Участие в проектах автоматизации процессов и разработка ТЗ для их реализации.
• Тестирование разработок, обучение пользователей;
• Методологическое сопровождение в бухгалтерском и налоговом учете.
• Мониторинг изменений законодательства в области бухгалтерского учета.
• Мониторинг обновления функциональных блоков 1С
• Анализ выполнения проектов, взаимодействие с подрядчиками и разработчиками.
• Участие в запуске обслуживания новых клиентов и стратегических проектах.

Требования

• Высшее образование
• Опыт работы главным бухгалтером/бухгалтером по расчету заработной платы от 5 лет
• Наличие опыта разработки методологии и описания бизнес-процессов
• Знание бухгалтерского и налогового законодательства РФ
• Опыт организации учета, включая разработку регламентирующих документов
• Знание различные конфигураций 1С
• Опыт написания инструкций и функциональных требований
• Опытный пользователь MS Office (Excel, Word, PowerPoint, Visio)

Дополнительные преимущества

• Опыт методологического (внедрения) сопровождения проектов по SAP/R3 и др. ERP систем
• Знание английского языка;
• Знание законодательства РК;
• Знание основ Бережливого производства.

Помимо интересных задач мы готовы предложить Вам:

• Официальная заработная плата, ДМС, трудоустройство по ТК РФ;
• Периодические тренинги и семинары с целью повышения профессиональных навыков и знаний;
• Развитая корпоративная культура: доброжелательная атмосфера в коллективе, интересные мероприятия;
• Возможность карьерного роста и профессионального развития.