Аккаунт-менеджер

Дата размещения вакансии: 08.11.2024
Работодатель: Сервис Плюс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Котляковская улица 5
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Присоединяйтесь к нам и создавайте будущее розничной торговли
Группа Компаний «Сервис Плюс» — разработчик Прикладных Программных Комплексов, производитель отечественного ИТ-оборудования, поставщик комплексных IT-решений и сервиса федерального уровня для крупнейших сетей розничной торговли РФ, РБ, РК.

Более 30 лет на рынке IT. Наши клиенты в РФ: Х5, Магнит, Ашан, Лента, ОКЕЙ, Глобус, Мираторг, Черкизово, Дикси, Монетка, Азбука Вкуса и сотни других.

Задачи:

  • Управление и развитие ключевых клиентов (торговые сети) с целью увеличения объемов продаж. У каждого Аккаунт-менеджера до 15 клиентов;
  • Организация и проведение встреч, включая командировки (планируете их самостоятельно);
  • Выполнение индивидуального плана продаж;
  • Подготовка и проведение презентаций продукции;

  • Подготовка и отправка коммерческих предложений.

Для нас важно:

  • Высшее образование;

  • Аналогичный опыт от 2х лет;

  • Личный опыт проведения эффективных переговоров, реальные кейсы;

  • Амбициозность и "горящие глаза"! Желание зарабатывать!

  • Готовность к работе на результат;

  • Аналитическое мышление;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Инициативность, коммуникабельность, энергичность, исполнительность;
  • Хорошие коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь.

Что мы предлагаем:

  • Продукт, который легко продавать (конкуренты покинули рынок РФ, а мы совершенствуем и предлагаем уникальные продукты);
  • Прозрачная система мотивации: оклад + % от маржи (потолка нет!)
  • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня и конкурентную «белую» заработную плату без задержек;
  • Формат работы: офис 5/2 + командировки;
  • Пятница - сокращенный день;
  • Отсутствие дресс-кода;
  • Комфортный офис в шаговой доступности от м.Варшавская/Каширская или 5 мин на автобусе;
  • Уютную столовую с зерновым кофе и вендинговыми аппаратами;
  • Фруктовые дни по четвергам;
  • Технологичное рабочее место: 2+ монитора, предоставление всей необходимой техники и ПО для работы;
  • Обучение и развитие: внешние обучение, участие в конференциях, корпоративная база знаний;
  • Социальный пакет: мобильная связь, 4 дня в год day-off по болезни без справки;
  • Увлекательную корпоративную жизнь: мы празднуем большие корпоративы 2 раза в год, ежемесячно выделяем бюджеты на тим-билдинги;
  • Прозрачные и быстрые внутренние процессы: мы не любим бюрократию.

Если вы амбициозны и готовы к новым вызовам, присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью инновационного будущего ритейла!