Ведущий экономист

Обязанности:

• Формирование комплекта расчетно-калькуляционных материалов (РКМ) на производство продукции, выполнение работ, услуг, в том числе в рамках ГОЗ;
• Формирование пакета документов для согласования себестоимости с Заказчиками и ВП МО РФ;
• Участие в оформлении договорной документации, согласовании расчетно-калькуляционных материалов, преддоговорная работа, работа с договорной документацией;
• Участие в разработке плановых технико- экономических нормативов;
• Предоставление/ составление отчетности в т.ч. по ГОЗ в установленные сроки;
• Формирование, ведение и хранение базы данных планово-экономической информации;
• Формирование данных для составления проектов хозяйственно-финансовой, производственной и коммерческой деятельности (бизнес-планов и бюджетов) предприятия.
• Экономический анализ хозяйственной деятельности предприятия и его подразделений.
• Разработка мер по обеспечению режима экономии, повышению рентабельности производства, конкурентоспособности выпускаемой продукции, производительности труда, снижению издержек на производство и реализацию продукции, устранению потерь и непроизводительных расходов.
• Определение экономической эффективности организации труда и производства, внедрения новой техники и технологии, рационализаторских предложений и изобретений.
• Участие в рассмотрении разработанных производственно-хозяйственных планов, во внедрении и совершенствовании внутрихозяйственного учета и учетной документации.

Требования:

• Опыт работы от 3-х лет на производственных предприятиях;
• Опыт работы на предприятиях ОПК или предприятиях поставщиках на ОПК в рамках ГОЗ;
• Опыт взаимодействия с ВП МО РФ;
• Уверенный пользователь MS Office (сводные таблицы, ВПР), 1С;
• Знание 275-ФЗ; постановления Правительства РФ от 02.12.2017 1465, Приказ ФАС от 16.12.2022 № 995/22, Приказ Минпромторга РФ от 08.02.2019 № 334;

Условия:

• Удобное расположение офиса и производства, в шаговой доступности от м. Текстильщики;
• Оформление по ТК РФ;
• График работы 5/2;
• Стабильная и конкурентоспособная заработная плата;
• Квартальные премии;
• Реальная возможность карьерного роста и развития в Компании;
• Молодой и дружный коллектив.