Data engineer clickhouse

Дата размещения вакансии: 07.10.2024
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
не требуется

Прикладная аналитическая платформа Сбер B2C — это решение, позволяющее создавать аналитические витрины на Облаке Данных по различным направлениям бизнеса.

Синергия в продуктах и сервисах на основе клиентских путей, каждодневное предвосхищение потребностей клиента и формирование целостного предложения для сегментов от Сбера как экосистемы — ключевая задача нашей команды.

Мы занимаемся разработкой различных сервисов для команд, занимающихся работой с данными и сейчас мы в поиске DE для работы с ClickHouse.

Обязанности

  • создание структур данных, выбор подходящих движков в ClickHouse в соответствии с бизнес-требованиями;
  • написание/оптимизация/профилирование SQL-запросов и их опромышливание;
  • интеграция ClickHouse с внутренними сервисами Банка;
  • взаимодействие с командой DWH, дата-инженерами и DevOps;
  • создание и передача лучших практик использования ClickHouse;
  • решение возникающих инцидентов и их последующий анализ.

Требования

  • опыт работы с ClickHouse в роли DE от 3 лет;
  • знание особенностей и внутреннего устройства ClickHouse (репликация, шардирование, партиционирование);
  • глубокие знания принципов работы СУБД, архитектуры, практические навыки SQL;
  • работа с движками таблиц ClickHouse (MergeTree, CollapsingMergeTree, SummingMergeTree и др.);
  • опыт интеграции ClickHouse с другими системами и инструментами аналитики (GreenPlum, Hadoop, S3, Apache Kafka, Apache Superset);
  • опыт работы с Linux, docker, bash, git;
  • опыт разработки микросервисов для автоматизации (Java/Scala);
  • знание английского на уровне достаточном для чтения технической документации.

Условия

  • гибкий график;
  • официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • белая заработная плата (оклад + годовая премия);
  • страхование (от несчастных случаев, ДМС - с первого дня);
  • оздоровительные программы для детей сотрудников;
  • возможность обучения за счет компании;
  • выплаты материальной помощи в особых/чрезвычайных случаях;
  • дисконт-программы от компаний партнеров (фитнес, страхование, туризм);
  • льготное кредитование;
  • столовая на территории офиса.