Менеджер по персоналу

Обязанности:

• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: оформление приема, увольнения, перемещения, составление графика отпусков, формирование личных дел, оформление приказов по компании, подготовка трудовых договоров и приказов, заполнение трудовых книжек, должностные инструкции, штатное расписание и др.;
• консультирование, предоставление справок и копий трудовых книжек по запросам;
• подбор и адаптация (размещение вакансий, поиск кандидатов, проведение первичных интервью, координации выхода сотрудника на работу, ведение базы кандидатов и др.);
• взаимодействие с бухгалтерией/Отиз по вопросам расчета заработной платы;
• взаимодействие с начальником ОСБ и руководителями подразделений по вопросам, связанных с трудовой деятельностью работников;
• участие в корпоративной жизни компании.

Требования:

• релевантный опыт работы от 2-х лет;
• знание КДП, ТК РФ, 1 С 8.2,8.3;
• владение профессиональными методиками проведения собеседований;
• навыки эффективной коммуникации, ответственность, исполнительность;
• средне-специальное/высшее образование.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• График работы 5/2;
• Стабильная выплата заработной платы оклад+ премия;
• Подарки детям на Новый год и 1 Сентября;
• Приобретение продукции по льготной стоимости;
• Работа г. Черкесск, Пятигорское шоссе 21/4.