Москва
Мы в поиске ведущего java-разработчика в продуктовую ритейл команду.
Проект - агрегатор заявок на доставку и пункт выдачи заказов.
Проект - агрегатор заявок на доставку и пункт выдачи заказов.
Чем предстоит заниматься:
- Принимать участие в проектировании задач, сопровождать изменение существующих решений.
- Оценивать объем работ.
- Разрабатывать и поддерживать компоненты системы в соответствии со стандартами качества в компании.
- Взаимодействовать с другими командами в компании для достижения общего результата.
- Покрывать юнит-тестами свой код >= 80%.
- Проводить кросс-ревью.
Для нас важно:
- Опыт разработки на Java в продуктовых командах от 3-х лет.
- Уверенное знание Spring Boot (в качестве пользователя, для написания микросервисов).
- Уверенное знание Git.
- Опыт работы с микросервисами.
- Опыт работы с Postgres в качестве пользователя.
- Опыт работы с Apache Kafka, c RabbitMQ.
- Юнит-тестирование, владение практиками организации тестируемого кода.
- Опыт проектировать API, соответствующий классическим принципам REST.
Будет плюсом:
- Знание Kubernetes.
- Опыт работы с CI/CD: Jenkins, Groovy pipelines.
- Опыт работы с Grafana, Prometheus, Kibana.
- Знание Artifactory, Vault.
Главный принцип SkillStaff - Выбирай!
- РАЗНООБРАЗИЕ ПРОЕКТОВ. Выбирай из сотен компаний и проектов то, что интересно и полезно для твоего роста. SkillStaff помогает реализовывать ежегодно порядка 500 различных ИТ-проектов для крупного бизнеса.
- КОМФОРТ. SkillStaff — аккредитованная IT-компания, белая зарплата и удобный график работы. Создавай идеальные условия для своей работы: удаленная работа или возможность работать как в офисе клиента, так и в комфортном офисе SkillStaff в центре Москвы на Воздвиженке.
- КОМЬЮНИТИ. Выбирай клубы по интересам внутри компании, которые близки по духу именно тебе. Мы создаем корпоративные комьюнити по интересам, чтобы наши сотрудники могли общаться и развиваться в неформальной обстановке. Внутри — комьюнити и митапы; снаружи — воркшопы и конференции, другие мероприятия, чтобы жизнь нашей команды была более интересной и разнообразной.
- ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ. Выбирай сам путь, по которому ты хочешь развиваться. Используй возможность обмена опытом и получение знаний через участие в разных проектах, совместную работу с высококвалифицированными коллегами, ежегодную аттестацию с индивидуальным планом развития и предоставление ментора.
- START-UP HUB. В хабе любой сотрудник может проявить себя в качестве предпринимателя: от создания идеи до запуска юнита и получения процента от прибыли.
- ПРОГРАММА ЛОЯЛЬНОСТИ. Выбирай привилегии, которые нужны именно тебе. Соц. пакет в формате клуба привилегий: ДМС, фитнес, иностранные языки, авиабилеты, услуга психолога, оплата службы доставки еды, подарочные карты и многое другое
- АТМОСФЕРА. У нас есть прекрасная возможность выбирать, как проводить время с коллегами. Ты можешь участвовать в ежегодных общих праздниках, проводить время в офисе или выходить куда-то большой компанией. Кроме того, ты можешь принимать участие в уникальных корпоративных событиях, таких как #мореработы, #горыработы, #мореотдыха. Эти мероприятия не только помогают нам переключиться и перезагрузиться, но и способствуют развитию командного духа, спортивным активностям и классным впечатлениям.
- КУЛЬТУРА. Нашу культуру создают сами сотрудники – мы их слышим и помогаем развиваться, чтобы #вместе переходить на новый уровень!