Риелтор / Агент по продаже недвижимости (вторичка)

Дата размещения вакансии: 08.10.2024
Работодатель: Трофимова Анастасия Владимировна
Уровень зарплаты:
от 150000 до 300000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
не требуется

Наш клиент - агентство недвижимости, которое является партнером ведущих Застройщиков и специализируется на продаже жилой недвижимости (вторичка, trade-in)

  • Компания на рынке уже 14 лет, в команде больше 20 риелторов
  • В компании большой поток входящих заявок на продажу (поиском объектов заниматься не нужно), средний цикл продажи 1-2 мес
  • Кроме жилой недвижимости есть также объекты загородной или коммерческой недвижимости + сейчас развивается направлечние по продаже первички

Сейчас мы расширяем команду и ищем Риелтора/ Агента по продаже недвижимости на территорию Юг Москвы и МО.

Готовы рассмотреть как опытных риелторов, так и кандидатов, готовых обучаться с 0.
Что будет входить в задачи:

Ведение полного цикла сделки по продаже объектов недвижимости:

  • Прием входящих заявок на продажу объектов недвижимости от Застройщиков-партнеров
  • Размещение объявлений о продаже на профильных площадках (рекламный бюджет за счет компании)
  • Прием звонков и сообщений от потенциальных покупателей
  • Выезд на объекты, организация показов
  • Оформление сделки купли-продажи (при поддержке штатных юриста и бухгалтера)

Что мы готовы предложить:

  • Сдельная заработная плата, оплата по факту регистрации сделки
    Комиссия агентства - 2% от суммы продажи, но не менее 250 000 руб в Мск/ 200 000 в регионах. Гонорар риелтора - 40% от комиссии агентства*, т.е. от 80 000 - 100 000 руб за сделку, в среднем, риелторы закрывают от 2-х до 5 сделок в месяц

*Для клиентов, которые пришли по рекомендации риелтора - 50%

  • Оплата сразу по факту совершения сделки, оформление по агентсткому договору (ИП или Самозанятый)
  • Большой поток входящих заявок, в среднем у агента 5-10 объектов в работе, при желании и наличии времени, можно брать больше
  • Территория объектов - Юг Москвы и Московской области (по желанию, можно брать региональные объекты. В этом случае все командировочные расходы берет на себя компания)
  • Сильная система обучения и наставничества: есть своя база знаний (коропоративные стандарты, техника продаж, для новичков - погружение в рынок недвижимости) + за вами будет закреплен наставник, который будет сопровождать первые 2-3 сделки. Первичное обучение будет проходить в офисе
  • Гибкий график работы: 1 день в неделю - дежурство в офисе с 10 до 19, остальное время - регулируете график самостоятельно в заивисимости от договоренностей с клиентами и потенциальными покупателями
  • Полное юридическое и бухгалтерское сопровождение сделок (свои юристы и бухгалтера в штате)
  • Постоянные корпоративные мероприятия: тренинги, мастер-классы, нейрографика и тд ( по желанию)
  • Для новичков, как правило, выход на сделку уже со второго месяца

Что для нас важно в кандидатах:

  • Сильные коммуникативные навыки - умение находить подход к разным людям, базовое владение техникой презентации и переговоров
  • Опыт работы в продажах или других профессиях, связанных с большим количеством коммуникации с людьми
  • Высокий уровень самостоятельности и ответственности, умение выстраивать график оптимальных перемещений с учетом договоренностей с клиентами (готовность организовывать показы в вечернее время или выходные дни)
  • Опыт работы в сфере недвижимости ( продажа/аренда) - как преимущество, но не является обязательным. Мы готовы обучить с 0