«Комус» - это 12 000 сотрудников по всей России, от стартовой точки поставщика товаров для офиса, канцелярии, наша компания держит направление на развитие комплексных поставок и является лидером среди E-commerce платформ в сегменте В2В.
Приглашаем к сотрудничеству сотрудника на проект Автоматизация процессов работы с Маркеплейсами, разработка новых интеграций и обработка заказов, создание актуальных мастер-данных на площадках Маркетплейсов
Обязанности:
-
Лидерство ИТ-части команды большое интеграционного проекта;
-
Умение обеспечивать контроль нескольких стримов разработки в разных системах, разных командах;
-
Вести документацию проекта: протоколы встреч, план управления задачами проекта, статусы для менеджмента и бизнеса;
-
Принимать оперативные решения по устранению или по уменьшению влияния обнаруженных проблем.
-
Управление бэклогом команды, настройка необходимых артефактов проекта;
-
Выступать в качестве единой точки входа от бизнеса в ИТ;
-
Контролировать соблюдение всех правил и регламентов при реализации задач продуктовой команды;
-
Представлять интересы команды и участвовать в кросс-командных активностях;
-
Рассчитывать метрики работы команды, предлагать и внедрять новые процессы и подходы для улучшения показателей производительности;
-
Следить за сроками реализации и актуальностью статусов задач, соблюдать процессы ведения задач в JIRA;
-
Контролировать бюджет, следить за рациональностью его расходования;
-
Вести документацию по подрядчику, готовить сверочные отчеты по команде подрядчика;
-
Готовить отчетность/презентации по запросу руководства.
Требования:
-
Опыт работы в роли руководителя IT-проектов от 3-х лет;
-
Опыт работы с микросервисной архитектурой, с инструментами мониторинга и управления производительностью,
-
Опыт работы с рисками, уметь готовить реестр рисков;
-
Опыт работы с большими кросс-системными проектами;
-
Умение обеспечивать кросс-командное взаимодействие, вести правильные коммуникации между всеми участниками проекта;
-
Знание и понимание, основных артефактов проекта;
-
Знание стандартов проектного управления и методологий разработки (PMBOK, Agile, RUP);
-
Опыт выстраивания процессов управления командами разработки, QA, аналитики;
-
Опыт разработки и внедрения отчетности по работе команд;
-
Умение ставить задачи и контролировать их выполнение;
-
Простота и открытость (умеет объяснить сложные вещи простыми словами);
-
Хорошие коммуникативные навыки, умение общаться с бизнес-заказчиками, умение обосновывать свою точку зрения, понимать потребности бизнеса и отстаивать авторитет IT-команды Компании;
-
Управление ожиданиями заинтересованных сторон (заказчиков и нескольких подразделений), умение разрешать конфликтные ситуации.
-
Умение готовить статусы, отчеты, презентации по проекту для руководства в ИТ и бизнесе;
-
Уверенный пользователь MS Office, продуктов Atlassian (Jira, Confluence, Bit Bucket);
-
Опыт запуска кросс-функциональных проектов в крупных компаниях индустрии ритейл (от 8000 тыс. сотрудников);
-
Опыт работы на проектах внедрения SAP Hybris, Oracle ATG/eCommerce suit, IBM web sphere commerce, demandware (любой rich enterprise eCommerce платформы);
-
Опыт работы с маркетплейсами, внедрения решений по интеграции.
Условия:
- Оформление по ТК РФ
- Стабильные выплаты заработной платы
- Офис в Москве (м. Авиамоторная, БЦ "Интеграл"), шаговая доступность (гибридный формат работы)
- График работы: 5/2, 09.00 - 18.00
- Возможности карьерного роста
- Посещение фитнес-клуба и туристические поездки на льготных условиях
- Предоставляется льготная корпоративная мобильная связь
- Программы для детей - подготовка к школе, организация отдыха и досуга, конкурсы с ценными призами
- Бесплатный настольный теннис, футбол, волейбол, обучение танцам
- Оформление добровольного медицинского страхования (после исп срока)
- Подарки к праздникам для сотрудников и их детей (набор первоклассника и т.д.)
- Приобретение товаров компании со скидками
