Рекрутер (проект от 6 месяцев)

Обязанности:

• Подбирать кандидатов на вакантные позиции;
• Сопровождать кандидатов до этапа трудоустройства;
• Эффективно взаимодействовать с руководителями структурных подразделений;
• Вести процесс адаптации новых сотрудников.
• Взаимодействие с ВУЗами, СУЗами.
• Участие в ярмарках вакансий.

Требования:

• Умение выстраивать диалог на разных уровнях, эффективная коммуникация;
• Нацеленность на результат;
• Умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

• Возможность профессионального развития и участия в проектах HR отдела.
• Проектная работа со сроком от 6 мес. с возможностью продления или перевода на постоянный ТД.
• Рассмотрим самозанятых Рекрутеров.