Заместитель начальника отдела охраны труда

Обязанности:

• Участие в обеспечении функционирования системы управления охраной труда, проведении консультаций и координации по вопросам охраны труда, планировании мероприятий охраны труда;
• Разработка, совместно с руководителями структурных подразделений. политики, целей и задач по охране труда, СУОТ, планов профилактических мероприятий по охране труда, согласование и актуализации проектов локальных нормативных актов, содержащих требования по обеспечению безопасных условий и охраны труда;
• Консультирование и оказание методологической помощи руководителям структурных подразделений при разработке документов и проведении мероприятий по охране труда;
• Участие в проведении проверок, обследовании технического состояний зданий и сооружений, оборудования, осуществление контроля исполнения требований по охране труда;
• Участие в мероприятиях по предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Требования:

• Высшее образование (профильное будет преимуществом)
• Опыт работы в сфере охраны труда не менее 5 лет;
• Опыт в проведении обучения по вопросам безопасности и охраны труда;
• Экспертные знания в области охраны труда.

Условия:

• 5-дневная рабочая неделя: понедельник-четверг с 8:30 до 17:15, пятница с 8:30 до 16:00; перерыв для отдыха и питания 30 минут с 12:00 до 12:30;
• Бесплатное обучение по некоторым программам повышения квалификации;
• Наставничество на период адаптации;

• В Университете действует система нематериальной мотивации сотрудников:

• наградная политика работников ННГУ;

• социально направленные мероприятия;

• льготные условия предоставления помещений для коллективной физкультурно-оздоровительной работы и проведения спортивно-массовых мероприятий в спортзалах ННГУ;

• право преимущественной покупки продукции и посадочных материалов ботанического сада Университета;

• софинансирование путевок в детские оздоровительные лагеря для детей работников ННГУ;

• организацию летнего отдыха работников в ССОЛ «Заря»

• Для сотрудников университета, членам первичной профсоюзной организации предусмотрены выплаты: при рождении ребенка работника, на погребение ближайших родственников, работнику, являющемуся матерью (отцом), либо иным лицом, воспитывающим ребенка (опекуном, попечителем, приемным родителем) при поступлении ребенка в 1 класс, при окончании школы ребенком работника, при наступлении юбилейных дат, при приобретении абонемента в бассейн, в связи со сложной жизненной ситуацией.