Инженер по кибербезопасности

Дата размещения вакансии: 02.11.2024
Работодатель: ГНИВЦ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Походный проезд 3с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

IT-компания GNIVC- партнер государственных компаний и лидеров российского бизнеса, разработчик и системный интегратор крупнейших государственных информационных систем, а также коммерческих решений для налогового мониторинга.

  • Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей и 7 место в категории "IT и Интернет" 2023 года по рейтингу работодателей hh.ru среди крупных компаний.
  • Мы в 25% лучших по уровню счастью среди компаний отрасли IT и России 2024 по версии Happy Job.
  • Является аккредитованной ИТ-компанией.

Приглашаем в команду отдела кибербезопасности инженера по информационной безопасности.

Обязанности:

  • модернизация сетевой инфраструктуры компании;
  • разработка сетевых правил;
  • обеспечение сетевой безопасности, контроль топологии сети и конфигурации сетевого оборудования;
  • разработка стандартов по сетевой безопасности;
  • контроль и согласование сетевых доступов;
  • внедрение и сопровождение решений по сетевой безопасности;
  • расследование инцидентов;
  • поиск уязвимостей;
  • анализ состояние уровня защищенности инфраструктуры (оценка уровня зрелости и рисков).

Требования к кандидату:

  • опыт работы с WAF, IDS/IPS решениями (PT AF, Fortigate, Континент);
  • опыт работы с VPN решениями (RA,S2S) + 2FA;
  • опыт работы сетевым архитектором/инженером по сетевой безопасности;
  • понимание и умение применять технологий Ipv4, Ipv6;
  • знание технологий построения сетей на оборудовании Cisco, Континент, Checkpoint, Dionis;
  • опыт разработки сетевых схем/топологий, спецификаций оборудования;
  • опыт работы с сетевым оборудованием Cisco, Континент, Dionis, UserGate, ViPNet,CheckPoint (минимум 2 из указанных);
  • опыт администрирования серверного оборудования (senior знания *nix,windows);
  • Плюсом будет опыт работы с Qtech,SNR,Kaspersky,SIEM.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • бессрочный трудовой договор;
  • гибридный график работы;
  • профессиональное обучение и сертификацию за счёт компании;
  • мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние;
  • партнерские программы от Skyeng и Skillbox;
  • доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital;
  • возмещение до 50 % затрат на занятие спортом;
  • пятидневную рабочую неделю (Пн. – Чт. с 09.00 до 18.00, Пт. с 09.00 до 16.45);
  • больничный лист продолжительностью до 7 дней, суммарно за год, выданный сотруднику в связи с его персональной нетрудоспособностью, будет компенсирован Компанией таким образом, чтобы сохранить полную оплату, какая была бы в случае нахождения на работе;
  • доплату к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании;
  • возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) сотрудникам, проработавшим в компании больше 11 месяцев;
  • ДМС по окончании испытательного срока, включая стоматологию;
  • а также, множество других приятных и интересных бонусов и преференций.