Экономист

Обязанности:

• контроль за рациональным и экономным использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов с целью выявления внутрихозяйственных резервов, снижения себестоимости продукции, предупреждения потерь и непроизводительных расходов;
• составление проектов планов капитального ремонта основных фондов предприятия на основе поступающей технической проектно-сметной документации;
• расчёт потребности эксплуатационных расходов по элементам затрат в целом по станции и по видам деятельности в отдельности на основе предоставленных технических данных ;
• разработка производственных объёмных показателей;
• разработка годовых проектов планов производственно – финансовой деятельности предприятия;
• составление установленной отчётности о выполнении плана производственно – финансовой деятельности;
• подготовка необходимых справок, расчётов, обоснования, калькуляции и других материалов для оформления экономически целесообразных договоров с другими предприятиями и частными лицами;
• расчёт экономической эффективности внедрения новой техники и технологий научной организации труда, рационализаторских предложений и изобретений, осуществляемых в подразделениях станции;
• контроль за выполнением лимитов себестоимости продукции, производительности труда, ростом средних ставок заработной платы;
• своевременное оформление заявок на финансирование для оплаты счетов контрагентов, выплату заработной платы, командировочных, прочие выплаты.

Требования:

• высшее/неоконченное высшее образование (Экономика / Бухгалтерский учет);
• знание Microsoft Office;
• опыт работы бухгалтером/экономистом от 1 года;
• опыт работы в SAP Logon (как преимущество).

Условия:

• оформление по ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.