от 65000 до 90000 RUR
Новомосковск (Тульская область)
От 1 года до 3 лет
Компания "Окно в Европу" в 2024 году отмечает 25 лет со дня открытия своего первого магазина! Мы менялись и росли вместе с экономическими реалиями, модой на сантехнику.
Среди наших клиентов не только довольные розничные покупатели, но и крупные оптовые клиенты. В любые времена в центре нашего внимания всегда находились сотрудники, коллеги, члены одной большой СЕМЬИ!
Предлагаем и вам стать частью нашей команды и прийти к нам на работу на должность "Промоутер-консультант торговой марки "IDDIS" в город НОВОМОСКОВСК (Тульская область).
Обязанности нашего будущего коллеги:
- Продвижение и продажа сантехники ТМ "IDDIS".
- Повышение лояльности к бренду среди покупателей (привлечение и консультирование покупателей).
- Выполнение плана продаж.
- Проведение продуктового обучения для сотрудников сети.
- Ведение отчетности.
От будущего коллеги ожидаем:
- Отличные коммуникативные навыки (презентация товара, убеждение, умение ответить на возражения).
- Владение техникой продаж, ответственность, ориентированность на результат.
- Опыт работы в активных продажах.
Мы гарантируем:
- Оформление согласно ТК РФ.
- Высокий уровень заработной платы: нет ограничений сверху, всё зависит от личных результатов!!! Выплаты без задержек.
- Широкий модельный ряд в каждой категории, получение доп. вознаграждения.
- График работы: 5/2 с 10.00 до 19.00 (возможность индивидуального графика обсуждается).
- Место работы: г.Новомосковск, ул. Первомайская, д. 92 (ТЦ "Бонус").
ОТКЛИКАЙТЕСЬ, МЫ ЖДЕМ ИМЕННО ВАС!
ПОЧЕМУ НЕОБХОДИМО ВЫБРАТЬ НАС КАК НАДЕЖНОГО РАБОТОДАТЕЛЯ?
- Мы - ФИНАЛИСТЫ Рейтинга работодателей России по итогам 2023 года. И это не предел, мы продолжаем развиваться и совершенствоваться!
- Компания предоставляет каждому сотруднику возможность горизонтального и вертикального карьерного роста.
- У нас предусмотрено обучение новых сотрудников на рабочем месте с закрепленным наставником. Оплачиваем стажировку с первого рабочего дня!
- У нас происходит ежегодная индексация заработной платы сотрудников, предусмотрена система бонусов и премирования.
- Не оставляем своих коллег без внимания и финансовой поддержки в трудных жизненных ситуациях.
- У нас есть выплаты по акции "Приведи друга".
- Предусмотрены скидки на товары для сотрудников.
- У нас развитая корпоративная культура: регулярно проводим акции и конкурсы с подарками для сотрудников и членов их семей (ко Дню рождения компании, к 1 сентября, Новому году ит.д.).
