A.SWISS GROUP — международная компания, специализирующаяся на производстве и продаже продукции для антивозрастной медицины. Мы стремимся внедрять инновационные технологии и поддерживать высокие стандарты качества во всех направлениях нашей деятельности. Наши проекты включают торговлю, образование, производство и фармацевтику. Сейчас мы находимся в активной фазе развития, что требует усиления финансового блока.
Почему открыта позиция и какие стоят цели?
Компания расширяет свои проекты, и для обеспечения эффективного финансового управления нам нужен опытный финансовый директор. Основная цель — организовать уже существующее финансовое подразделение, наладить четкое планирование, оптимизировать расходы и минимизировать риски. Ключевая задача — выстроить работу финансового отдела с нуля и создать устойчивую систему управления капиталом компании.
Основные задачи на позиции
- Управление финансами нескольких юридических лиц (торговля, производство);
- Планирование и контроль финансовых показателей компании;
- Анализ финансовой деятельности, подготовка управленческой отчетности;
- Разработка бюджетов и контроль их исполнения;
- Оптимизация затрат компании и мониторинг расходов;
- Управление бухгалтерией, обеспечение корректного документооборота;
- Разработка финансовых моделей, прогнозов, расчет гипотез;
- Постановка задач на автоматизацию управленческого и бухгалтерского учета (1С);
- Организация и управление финансовым подразделением, включая команду бухгалтеров и специалистов на аутсорсе;
- Участие в формировании стратегии компании.
Требования
- Высшее образование в сфере финансов или экономики;
- Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет в компаниях с численностью от 100 до 200 человек;
- Опыт работы в производственных компаниях (предпочтительно в фармацевтической или смежных сферах);
- Опыт управления командой от 10 человек;
- Знание финансового учета, налогообложения, анализа и планирования;
- Опыт стандартизации в международных компаниях, перевода на «белые» схемы, выхода на новый уровень развития;
- Умение работать с Excel, 1C 8 и настройкой процессов в 1С;
- Коммуникабельность, гибкость, способность взаимодействовать с собственниками и командой без конфронтаций.
Что компания готова предложить
- Оформление ИП;
- Оклад 150 000–200 000 рублей с возможностью пересмотра через 3-6 месяцев и переходом на верхнюю границу вилки с KPI;
- Гибридный формат работы: первые 6 месяцев работы удаленная работа с командировками в Москву, далее гибридный график работы и офис в Спб;
- Профессиональный рост и участие в стратегических решениях компании;
- Возможность решать сложные финансовые задачи и оптимизировать бизнес-процессы
