Электромонтер по ремонту воздушных линий электропередачи 5 разряда службы эксплуатации и ремонта

Дата размещения вакансии: 23.10.2024
Работодатель: Россети Тюмень
Уровень зарплаты:
от 95000 RUR
Город:
Лангепас
Солнечная улица
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • контроль перед началом работы по наряду или распоряжению наличия, комплектности необходимых средств защиты, приспособлений, ограждающих устройств, инструмента, приборов контроля и безопасности;
  • проверка соответствия подготовленного рабочего места указаниям наряда или распоряжения;
  • контроль соблюдения мер безопасности, необходимых по условиям выполнения работ.
  • проверка отсутствия напряжения при допуске бригад к ремонту;
  • проведение целевых инструктажей по охране и безопасности труда членов бригады;.
  • контроль выполнения работ членами бригады;
  • проведение осмотра воздушных линий электропередачи и их элементов;
  • проведение ремонтных работ на отключенных воздушных линиях электропередачи с подъемом до верха опоры или с разборкой их конструктивных элементов;
  • выполнение работ на отключенной цепи двухцепной линии;
  • расчистка и расширение трасс воздушных линий электропередачи.

Требования:

  • не менее одного года электромонтером по ремонту воздушных линий электропередачи, электромонтером по эксплуатации распределительных сетей, электромонтером 4-го разряда
  • профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих в области ремонта воздушных линий электропередачи. навык выполнения сложных работ по техническому обслуживанию и ремонту воздушных линий электропередачи;
  • навык организация сложных работ по наряду или распоряжению в качестве производителя работ по техническому облуживанию и ремонту воздушных линий электропередачи.

Условия:

  • 5-дневная, 40-часовая рабочая неделя.
  • Ежегодная индексация заработной платы.
  • Добровольное медицинское страхование работников.
  • Доплата по больничным листам до оклада или среднего заработка работника.
  • Негосударственное пенсионное страхование.
  • Детские новогодние подарки и билеты на елки.
  • Компенсация оплаты проезда работников до места работы и обратно.
  • Оплата обучения для повышения квалификации работника.
  • Компенсация оплаты спортивных секций для работников.
  • Компенсация затрат на электроэнергию.