Локальный тренер

АБС-АВТО СОЧИ – официальный дилерский центр автомобилей следующих марок:

Mercedes-Benz
Land Rover
Jaguar
HONGQI
GEELY
SERES
FOTON
BELGEE
KNEWSTAR
За время деятельности АБС-АВТО СОЧИ завоевал признание не только своих клиентов, но и профессионального автомобильного сообщества.

В связи с расширением приглашаем в нашу команду Локального тренера!

Условия:

• Работа в стабильном и динамично развивающимся холдинге с многолетней историей;
• Профессиональная и вовлеченная команда;
• Комфортный ввод в должность, поддержка коллег и руководителя;
• Возможность проявить себя в перспективных проектах;
• Карьерный рост до Руководителя отдела;
• Новый комфортабельный офис, бесплатная парковка;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Нормированный график работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Конкурентная заработная плата , выплаты 2 раза в месяц без задержек;
• Оплачиваемые больничные и отпуска;
• Корпоративная мобильная связь;
• Льготные условия на приобретение, обслуживание личного автомобиля, а также всю продукцию и услуги Компании;
• Материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;
• Подарки к праздникам;
• Развитая культура, корпоративные мероприятия;
• Дружный молодой коллектив;
• Корпоративный транспорт от ТРЦ "МореМолл";
• Возможность получить вознаграждение 10 000 за каждого приведенного друга, ставшего нашим партнером по Вашей рекомендации.

Обязанности:

• Помогать новым сотрудникам в рамках процесса адаптации;
• Разрабатывать и проводить обучающие программы, тренинги и курсы для сотрудников компании;
• Определять потребности в обучении, планировать обучающие мероприятия;
• Предоставлять обратную связь по результатам оценки, консультировать по составлению индивидуальных планов личностного, профессионального и карьерного развития;
• Систематизировать и дополнять базу знаний, создавать презентации;
• Проводить аттестации и экзамены для сотрудников;
• Транслировать корпоративные ценности компании.

Требования:

• Опыт в автомобильной сфере;
• Знание устройства автомобилей;
• Умение транслировать информацию аудитории;
• Знание методологии обучения;
• Навыки разработки образовательных программ и материалов;
• Проведение деловых игр для повышения компетенций сотрудников;
• Опытный пользователь MS Office.

Если Вы соответствуете требованиям и готовы с отличием выполнять обязанности - откликайтесь, будем рады видеть Вас в нашей команде!