Начальник кадрово-правового отдела

Обязанности:

• Осуществляет разработку учредительных документов, вносит изменения в учредительные документы, возглавляет ведение договорной работы, руководит ведением претензионной работы, принимает участие в разработке документов.
• Представляет интересы учреждения при проверках, осуществляет устное и письменное консультирование работников по правовым вопросам, оказывает правовую помощь, руководит работой сотрудников отдела

Условия:

• пятидневная рабочая неделя 8 часов в день, ежегодный оплачиваемый отпуск 36 календарных дней,
• ставка свободная на время декретного отпуска сотрудника