Middle Java Developer

Дата размещения вакансии: 24.10.2024
Работодатель: Песко Энергия и Ресурсы
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Пресненская набережная 12
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

PESCO Энергия и Ресурсы — компания по управлению проектами в нефтегазовом секторе, которая объединяет передовые методы реализации проектов, предлагает решения на основе прогрессивных технологий и профессиональное исполнение под ключ.

Мы ищем в команду талантливого увлеченного Java-разработчика, способного взять на себя развитие готового продукта, обеспечивающего обработку больших массивов структурированных данных, связанных с управлением инженерной документацией в крупных промышленных проектах. Предстоит решать задачи множественной интеграции, консолидации и валидации данных с большим количеством связей и аналитик. С системой работают одновременно как сотрудники компании, так и подрядчики Pesco. Одна из задач, которые ставит перед собой Pesco-ИТ – вывести продукт в нишевое лидерство в индустрии. В дальнейшем продукт видится как часть более обширной экосистемы автоматизации промышленных проектов.

Обязанности:

  • Развитие и bug-fixing промышленного веб-приложения (само приложение уже существует и успешно эксплуатируется).
  • Разработка интеграционных решения приложения со смежными корпоративным системами и источниками данных (API, DB-connections и пр.).
  • Взаимодействие с бизнес-пользователями, аналитиком, техническим писателем.

Требования:

  • Уверенное знание Java SE 8+.
  • Опыт реальной разработки от 3-х лет.
  • Знание или готовность быстро разобраться с Java Plug-in Framework.
  • Умение работать с DB (PostgreSQL), а также разрабатывать код для обработки файлов в формате MS Excel.
  • Знание SQL, навыки проектирования реляционных баз данных.
  • Знание Hibernate – желательно.
  • Умение работать Git, Gradle/Maven, Tomcat.
  • Понимание принципов/умение работы с контейнерами и CI/CD-инструментами будет плюсом.
  • Опыт работы в команде, умение делиться экспертизой, желание находить совместные эффективные решения.
  • Умение/готовность взаимодействовать напрямую с бизнес-пользователями продукта.
  • Желание и готовность постоянно учиться, развивать свою экспертизу.

Условия:

  • Отличная молодая команда, использование современных инструментов (в т.ч. на ваш выбор);
  • Возможность постоянного профессионального развития; Перспективы командного и административного роста;
  • Конкурентоспособная заработная плата (оформление в соответствии с ТК РФ) и расширенный ДМС со стоматологией и стационаром;
  • Годовая премия 20% от совокупного годового оклада;
  • Отпуск 33 календарных дня;
  • Дополнительная компенсация при взятии больничного;
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Привилегии от Газпромбанка и Райффайзенбанка;
  • Корпоративные спортивные команды (баскетбол, футбол, волейбол);
  • Различные скидки для сотрудников в магазины, кафе, рестораны, отели и фитнес.