HR менеджер / рекрутер

ELEMENTX - компания работающая в сфере e-commerce. Наша цель построить крупнейший онлайн-гипермаркет внутри главных маркетплейсов России и СНГ.
В связи с активным ростом требутся специалист в подборе персонала, умеющий находить людей подходящих нашей компании как по скиллам, так и ценностно.

Что нужно будет делать:

1. Участвовать в формировании тестов, заданий, требований к кандидатам, портрета кандидата, списка вопросов и критериев оценки совместно с руководителями отделов и руководителем.
2. Размещать вакансии на всевозможных различных платформах.
3. Искать кандидатов активно, включая холодный и теплый поиск, массовый и точечный подбор.
4. Организовывать и проводить собеседования онлайн и в рамках очных встреч.
5. Мониторить рынок труда и анализировать уровень заработных плат.
6. Вести базу данных кандидатов, формировать кадровый резерв.
7. Проводить проверки сотрудников при поступлении на работу, включая проверки на благонадёжность.
8. Искать редких (специфических) кандидатов, требующих творческого подхода и смекалки.
9. Проведение адаптации новичков.

Вы нам подходите, если:

1. Умеете анализировать кандидатов с помощью всевозможных инструментов.
2. Работаете на результат: вы четко понимаете, что конечным результатом является трудоустроенный сотрудник в компанию, который соответствует всем критериям, необходимым для получения поставленных целей, и который достигает по факту на деле нужных результатов.
3. Любите свое дело: общаться с людьми и чувствовать себя при этом в своей тарелке, добираться до профессионалов и гуру своего дела, получать удовольствие от процесса их найма и работать с такими людьми.
4. Способны расположить людей к себе, внимательно слушать, чувствовать, понимать и считывать людей, пропуская через аналитическую интерпретацию.
5. Готовы выходить за рамки мыслить нестандартно и генерировать идеи, при этом подвергаете все аналитическом анализу, делаете все педантично с благородным перфекционизмом, стремитесь к ясности и точности.
6. Честны, справедливы, проактивны, аккуратны, позитивны, настойчивы и внимательны к деталям.
7. Дружите с программами, с компьютером, гаджетами, любите разбираться в технологиях.
8. Быстро находите неизвестные/недостающие данные и информацию.
9. Грамотная устная и письменная речь, умение выстраивать доверительные отношения с коллегами и контрагентами.
10. Хотите и дальше продолжать развиваться в сфере HR и совершенствовать свои навыки.

Что будет:

1. Работа в быстроразвивающейся, молодой и устойчивой компании.
2. Участие в построении топ-менеджмента компании.
3. График работы 5/2 (пн-пт) с 10-00 до 19-00 в бизнес-центре в шаговой доступности от метро.
4. Прозрачная система оплаты труда дважды в месяц без задержек.
5. Расширение в своих и смежных профессиональных навыков, дополнительное обучение обучение уникальным компетенциям за счет компании.
6. Грамотный онбординг на протяжении всего испытательного срока — вводим в курс дела и всегда открыты для вопросов и помощи. Мы заинтересованы в том, чтобы вы чувствовали себя комфортно и уверенно, зная, что всегда можете рассчитывать на нашу поддержку.
7. Четкая, спокойная и организованная работа, где все логично, понятно и посчитано.