Менеджер по подбору персонала

Дата размещения вакансии: 28.10.2024
Работодатель: Employcity
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Брянск
Требуемый опыт работы:
не требуется

Продуктовая IT-компания, сосредоточенная на разработке инновационных IT-решений для рынка B2B. Основная цель — создание и совершенствование мобильного приложения, которое служит одним из ключевых платежных решений для клиентов, осуществляющих свою деятельность в онлайн-среде.

Компания активно поддерживает партнеров, предоставляя им всестороннюю помощь и развитие, также выступает в качестве надежного поставщика услуг, готова помочь клиентам оптимизировать бизнес-процессы и улучшить взаимодействие с конечными пользователями.

Обязанности:

  • Формирование актуальных потребностей в подборе персонала для различных позиций;
  • Проведение вторичного отбора кандидатов, оценка их квалификаций и соответствия требованиям;
  • Контроль процесса выхода новых сотрудников;
  • Организация доступа для сотрудников к различным системам и приложениям;
  • Проведение первичного онбординга и дружеская встреча новых специалистов;
  • Ведение отчетности по подбору персонала;

Требования:

  • Опыт работы в сфере подбора персонала от 6 месяцев;

  • Знание принципов формирования портрета кандидата и навыки анализа профиля кандидатов;

  • Знание английского будет являться плюсом;

  • Знание MS Office;

  • Готовность обучаться и развиваться в рамках компании;

Условия:

  • График работы 5/2

  • Гибкое начало рабочего дня, с 8:30 до 10:00.

  • Оплачиваемые больничные и отпуска

  • 4 дополнительных выходных в год

  • Отсутствие дресс-кода

  • Корпоративные обеды/чай/кофе