Пресненская набережная 6с2
IT-компания Aston приглашает HR Junior в Москве стать частью дружной и успешной команды.
Aston – это российская компания, которая предоставляет услуги по разработке программного обеспечения и IT-аутсорсинга предприятиям, организациям и стартапам. Наши приоритетные направления – финансовые технологии, телеком, ритейл и др. Среди наших клиентов такие компании как Тинькофф, Газпромбанк, Ростелеком, Х5 Retail Group, Банки.ру, ВТБ Банк, Альфа Банк, Цифра и другие.
Мы создаем качественное ПО для крупных и известных компаний, основываясь на лучших практиках и стандартах управления проектами.
Мы ищем HR Junior в Москве в свою команду.
Чем предстоит заниматься?
- регулярно общаться с сотрудниками офиса и управленческой командой, мониторить отношения внутри коллектива и поддерживать в нем здоровую атмосферу;
- помогать в организации и проведении корпоративных мероприятий;
- поддерживать HR-бренд и корпоративную культуру компании;
- контролировать работу офиса, организовывать закупки, искать подрядчиков, контролировать оплаты;
- осуществлять HR-процессы: заниматься адаптацией сотрудников, нанимать сотрудников по реферальной программе, сопровождать увольнения и проводить выходное интервью;
- принимать и обрабатывать входящую и исходящую корреспонденцию от курьеров и на почте;
- решать хозяйственные вопросы: вызывать специалистов по обслуживанию помещений, общаться с арендодателями, поддерживать чистоту и порядок в офисе и т.д.;
- помогать в работе с корпоративным мерчем: собирать заказы, контролировать отправки и бюджет;
- планировать месячный и квартальный бюджет, вести кассовый учет и отчетность;
- решать хозяйственные вопросы: оплачивать счета административно-хозяйственного отдела, контролировать рассадку сотрудников в офисе, выдавать пропуска контролировать закупку продуктов, общаться с подрядчиками.
Чего мы ждем от специалиста?
- высшее образование;
- хорошие устные и письменные коммуникативные навыки;
- проактивная жизненная позиция, дружелюбие;
- желание создавать и укреплять позитивную корпоративную культуру;
- умение работать в режиме многозадачности и обрабатывать большие объемы информации.
Будет плюсом:
- психологическое образование;
- опыт работы в IT;
- основное или дополнительное обучение по управлению персоналом.
Хорошая зарплата
- размер зарплаты обсуждаем отдельно с каждым кандидатом;
- доплачиваем за менторство, ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании.
Развитие в профессии
- долгосрочные проекты от российских заказчиков;
- возможность выбирать или менять проект и пробовать себя в новых направлениях;
- прозрачная система Performance Review;
- ментор на все время работы в компании.
Комфорт и свобода
- свободный релокейт между офисами компании;
- комфортные офисы в городах-центрах разработки;
- поэтапная система адаптации новых сотрудников.
Обучение
- корпоративный портал с материалами для изучения любого нового стека и повышения уровня по своей специальности и не только;
- участие в технических митапах и конференциях в качестве гостя и спикера.
Социальный пакет
- оформление по ТК РФ, место работы г. Москва;
- медицинская страховка (+стоматология);
- частичная компенсация спортивных абонементов;
- компенсация расходов на оплату коворкинга;
- 3 sick-days в год;
- оплачиваемый бенч;
- оплачиваемый отпуск 28 дней в году;
- оплачиваемые больничные.
Корпоративная жизнь
- корпоративы и тимбилдинги;
- детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.
Адрес нашего офиса
г. Москва Пресненская набережная, д.6 стр.2 офис 5008
Присоединяйся к команде Aston!
