Руководитель группы по развитию среднего и крупного бизнеса

Дата размещения вакансии: 04.11.2024
Работодатель: Т-Банк
Уровень зарплаты:
от 161000 RUR
Город:
Ставрополь
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы в поисках опытного и целеустремленного руководителя, способного увеличить доходности по портфелю клиентов.

Вашей задачей будет руководство группой и активное участие в развитии сотрудников. Вам предстоит контролировать работу менеджеров, обеспечивая выполнение ключевых показателей.

Присоединяйтесь к нам и станьте неотъемлемой частью команды, способной преобразовать взаимодействие с клиентами во взаимовыгодное партнерство, основанное на высоком уровне сервиса и надежности.

Мы предлагаем

  • Достойный доход от 161 000 ₽: оклад + ежеквартальная премия по результатам работы.
  • Смешанный формат: работа предполагает выезды к клиентам (от 5 раз в неделю), остальное время — удаленно.
  • Необходимое для работы оборудование (ноутбук, телефон, корпоративная sim-карта) предоставляется.
  • График 5/2 с 10:00 до 19:00 по Москве.
  • Компенсацию связи и проезда.
  • Оформление по ТК РФ.
  • ДМС со стоматологией и телемедициной, страхование жизни от несчастных случаев и болезней, частичную компенсацию расходов на спорт.

Почему стоит выбрать именно нас

  • Доступ к платформе обучения и развития: курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии.
  • Well-being-программа, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами.
  • Геймификация с крутыми наградами: редкие серии мерча, гаджеты и другие полезные мелочи.
  • Льготное кредитование, скидки и акции от партнеров компании.

Чем предстоит заниматься

  • Обеспечивать выполнение показателей отдела: РКО, доходность, доп. продукты.
  • Руководить командой и координировать ее деятельность, мотивировать команду на достижение высоких результатов.
  • Принимать личное участие в переговорах и выездах к клиентам, осуществлять активные продажи потенциальным/действующим клиентам банка.
  • Взаимодействовать со структурными подразделениями банка.
  • Анализировать рынок и быстро реагировать на изменения.

Кого мы ищем

  • У вас есть опыт продаж, управления командой в банковской сфере не менее 2-х лет.
  • Обладаете глубокими знаниями в области банковских продуктов для клиентов среднего бизнеса, понимаете экономику продукта.
  • У вас высокие коммуникативные навыки, умеете проводить эффективные деловые переговоры, находить подход к каждому клиенту.
  • Умеете управлять производительностью команды, развивать сотрудников и применять системный подход для достижения задач и KPI.

Откликайтесь, мы ждем вас в нашей команде!

#работа в Тинькофф