Начальник управления компенсаций и льгот / ОТиЗ

Чем Вам предстоит заниматься:

• Организовывать и контролировать расчет ежемесячной премии на основании выполненных показателей премирования;
• Вносить предложения по направлению C&B, готовить презентации;
• Осуществлять планирование и контроль бюджета на ФОТ;
• Формировать аналитическую отчетность, связанную с численностью и ФОТ;
• Выполнять администрирование процесса по внедрению и сопровождению KPI;
• Осуществлять разработку ЛНА по направлению деятельности;
• Осуществлять деятельность по централизации функции по расчету заработной платы;
• Администрировать процессы по разработке и ведению штатного распиания;
• Разрабатывать и актуализировать организационную структуру;
• Разрабатывать ДИ и положения по подразделениям;

Нам важно:

• Аналогичный опыт работы в строительных компаниях;
• Хорошие управленческие компетенции;
• Знание суммированного учета рабочего времени, в т.ч. вахтового метода организации работы;
• Экспертное понимание расчета заработной платы,
• Знание программных продуктов 1с:ЗУП, а также Excel;
• Готовность к работе в режиме многозадачности и ненормированному рабочему дню.

Мы предлагаем:

• Возможность работы с интересными проектами и амбициозными задачами;
• Оформление в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентный уровень дохода (оклад + ежемесячная премия);
• Офис в бизнес центре класса А в пешей доступности от м. Новаторская;
• Планирование карьеры — перспективы вертикального и горизонтального карьерного роста;
• График 5/2, пн-чт с 09:00 до 18:00, пт до 16:45, сб и вс - выходные
• ДМС через 3 месяца после трудоустройства.