Привет, меня зовут Ксения, я HR-менеджер компании “ZEEM" - создателей российского бренда модных джинс с собственным производством.
Наш продукт имеет высокое качество и действительно привлекает внимание! Мы активно растём и в связи ростом, ищем в команду Контент-менеджера.
Что предлагаем мы:
-
С нами ты сможешь выйти на новый уровень создания креативов, их оцифровки и понимания, ведь мы имеем знания и опыт сотрудничества с международными компаниями, которые являются лидерами на площадках tiktok (тик ток шоп), inst и других соцсетей.
-
Удаленный формат работы;
-
Достойный уровень дохода с возможностью роста, обсуждаем с кандидатом;
-
Дружную команду специалистов, готовых всегда прийти на помощь;
-
Поддержка и содействие на всех этапах работы.
Какие задачи ждут:
- Разработка стратегии для привлечения новых покупателей, а также закрытия на продажу уже привлеченной аудитории в социальных сетях (Ins, Telegram);
- Создание креативного продающего контента (сторис, видеоролики, Reels, посты, публикации), написание продающих текстов/постов, создание визуала;
- Ведение и продвижение аккаунтов бренда в социальных сетях с учетом особенностей и форматов каждой площадки (Ins, Telegram);
- Помощь в составлении рекламных подач/тз для блогеров;
- Создание контентных воронок продаж в социальных сетях под рекламные интеграции для максимальной конверсии;
- Мониторинг новых трендов и генерация идей, их внедрение для повышения показателей;
- Поддержка обратной связи с подписчиками, работа с отметками, проведение активностей, работа с вовлечением и ER;
- Анализ эффективности ведения и продвижения: ведение отчетности, анализ результатов, внесение корректировок при необходимости;
- Повышение результатов показателей KPI по социальным сетям.
Что мы ждем от кандидата:
- умение организовать свою работу, соблюдение дедлайнов;
- опыт работы в SMM, маркетинге от 1,5 лет;
- хороший эстетический вкус и насмотренность;
- знание основ маркетинга, креативность и способность создавать продающий, вовлекающий контент;
- знание алгоритмов работы, механик и инструментов для увеличения охватов, вовлеченности и переходов на сайт в различных социальных сетях (Ins, Тelegram);
- умение работать с аналитикой, оценивать эффективность контента и продвижения в цифрах.
Не забудьте прикрепить в сопроводительном письме портфолио с кейсами!
