Специалист по кадровому администрированию (Москва)

Мы ищем специалиста, который окажет эффективную поддержку проектов компании по вопросам кадрового администрирования. Основное направление бизнеса привлечение и формирование команд IT специалистов, занимающихся разработкой внутренних продуктов, а также продуктов крупнейших банков РФ.

Нам очень нужен профессиональный зануда с добрым сердцем! Тот, кто любит наводить порядок и раскладывать всё по полочкам, напоминать всем о важном и угощать конфетами))

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в программе 1С: ЗУП (прием, увольнение, переводы, отпуска, командировки) - нет мигрантов, штат до 70 чел.;
• Ведение КЭДО, создание шаблонов документов;
• Поддержание и ведение воинского учета только по 1 юр.лицу;
• Составление штатного расписания, графика отпусков, табелей учета рабочего времени;
• Выполнение поручений руководителя отдела, помощь сборе и подписании документов. Основной набор ЛНА есть, нужно поддержание процессов.
• Консультация сотрудников компании по административно кадровым вопросам;
• Участие в различных проектах корпоративной культуры.

Требования:

• Высшее образование;
• Знание программы 1С:ЗУП 8.3. (обязательно);
• Кадровое делопроизводство уверенное знание;
• Опыт ведения нескольких юр.лиц приветствуется и работа в должностях: специалист отдела кадров, ведущий специалист отдела кадров, специалист по кадровому делопроизводству;
• Внимательность, добросовестность, стрессоустойчивость, готовность работать в режиме многозадачности, нацеленность на результат.
• Ответственное отношение не только к документам, но и уважение к людям! Доброжелательность в общении, готовность помочь сотруднику, который совершенно не разбирается в кадровых вопросах, и всё объяснить хоть на апельсинах))

Условия:

• Оформление в штат в соответствии с ТК РФ;
• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Формат работы – удаленный;
• Техника для работы предоставляется;
• ДМС после испытательного срока;
• Команда открытых, активных, готовых оказать поддержку людей!