Интернет-маркетолог

Компания TEGRATECH — это молодая и динамично развивающаяся команда лидеров и профессионалов, готовая предложить своим партнёрам самые современные и инновационные IT и AV решения.

Немного о нас в цифрах:

• 8 лет на рынке цифровизации;
• 2000+ реализованных проектов;
• 70% клиентов обращаются к нам снова;
• 30+ человек в команде.

В связи с масштабированием бизнеса, компания ищет специалиста по маркетингу.

Чем предстоит заниматься:

• Реализация маркетинговых кампаний по направлениям продаж: образование и системная интеграция в соответствии с целями и задачами бизнеса по всему маркетинг миксу (упаковка продукта, комплексное продвижение);

• Взаимодействие с подрядчиками, контроль бюджета и документооборота;

• Лидогенерация и аналитика по всем точкам касания: сайты, соцсети и мессенджеры.;

• Ответственность за метрики и утепление воронок продаж, работа с текущими и новыми клиентами, автоматизация процессов;

• Обновление сайтов: Tilda и WordPress;

• Ведение процесса разработки рекламных материалов: презентации, брошюры, раздатка и сувенирная продукция, видеоролики и баннерная реклама;

• Аналитика по конкурентам: база по конкурентам, мониторинг активности конкурентов;

• Участие в организация и продюсировании собственных мероприятий;

• Email маркетинг: реализация и контроль рассылок по сегментам базы.

Человек, которого мы ищем, обладает такими навыками:

• Навыки в Digital: email маркетинг, лидогенерация;

• Понимания аналитики и сквозной аналитики: Яндекс метрика, Google Analytics, Яндекс директ, CallTouch;

• Навыки создания презентаций, редактура сайтов и лендингов на Tilda;

• Навыки email маркетинга: написать, сверстать письмо, направить по сегментам;

• Понимание Customer Journey Map, точек касания и автоматизации коммуникационных цепочек;

• Грамотность, ответственность, самостоятельность, стремление к совершенству в работе, умение быть в рабочем потоке вместе с компанией в соответствии с задачами бизнеса.

Что предлагаем мы:

• Работу в аккредитованной ИТ-компании со всеми ее преимуществами;

• Официальное трудоустройство с 1 рабочего дня;

• Конкурентоспособный прозрачный уровень дохода, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом и зависит от его компетенций и опыта;

• Интересный, качественный, востребованный продукт;

• Отсутствие бюрократии и быстрый процесс согласования условий и реализации проектов;

• Гибкий график работы с началом дня с 9:00 до 10:00;

• Корпоративная мобильная связь;

• Дополнительные оплачиваемые days off (3 дня в году).;

• Оплачиваемые выходные дни в значимые даты (1 сентября, день бракосочетания, рождение ребенка и т.д.);

• ДМС после испытательного срока.