Угрешская улица 2с1
Мы - ООО "Арстин Груп", в которую входят компании: АрендаГрад, СтройГрад, ИнвестГрад - федеральная компания, специализирующаяся на доверительном управлении недвижимостью. Управляем посуточной и длительной арендой квартир, апартаментов, домов и офисов. В связи с активным ростом и масштабированием компании, мы набираем в нашу команду Брокеров по по коммерческой недвижимости (удаленно, с выездом на объекты в Москве).
Если ты энергичный и ответственно относишься к работе, а также, хочешь развиваться и приобретать опыт в команде профессионалов в сфере недвижимости и много зарабатывать, то мы ждем именно тебя!
Нашей компании 9 лет и за это время мы успели добиться внушительных результатов - кратно вырасти в доходах и занять лидирующие позиции на рынке недвижимости, а именно ТОП-10 в России по количеству объектов в нише доверительного управления. Секрет успеха - это наша команда профессионалов и уникальная бизнес стратегия!
ВАЖНО! Опыт работы в коммерческой недвижимостью приветствуется, но не обязателен! Мы всему научим!
Что мы готовы тебе предложить:
- База объектов;
- Высокий % от сделок;
- График работы - 5/2 с 10ч до 19ч с выездами на объекты;
- Корпоративное обучение и поддержку;
- Возможность карьерного роста;
- Корпоративная оплачиваемая мобильная связь.
Чем ты будешь заниматься:
- Работать с базой клиентов в CRM;
- Анализировать рынок недвижимости и предлагать клиентам наиболее подходящие варианты;
- Работать с клиентами, которые обращаются в компанию, а также искать новых;
- Проводить переговоры и консультировать клиентов по вопросам покупки/продажи/аренды недвижимости;
- Выезжать на показы объектов в Москве.
Наши ожидания от кандидата:
- Опыт в продажах от 1 года (в любом направлении);
- Коммуникабельность, грамотная устная и письменная речь
- Знание рынка коммерческой недвижимости Москвы и МО будет являться преимуществом;
- Опыт работы с такими офисными программами, как Google Docs, Excel, PowerPoint будет плюсом;
- Способность организовать свое рабочее время, пунктуальность и ответственность;
- Умение работать в режиме многозадачности.
Отбор будет проходить в несколько этапов: отклик (вы в шаге от него) - первичное интервью - собеседование с Руководителем.
