Ленинградский проспект 31Ас1
Привет!
Наша команда в поиске самого эмпатичного, доброго и чуткого HR-менеджера!
Наша цель - поддержание положительного имиджа компании, сплочение коллектива и создание комфортной среды для каждого сотрудника.
Обязанности:
-
Onboarding мероприятия: встретить новичка, провести экскурсию в офисе, провести welcome встречу, помочь с документами, помочь при возникновении вопросов.
-
Еженедельная коммуникация с куратором и руководителем новичка.
-
Разработка анкет-опросов, тестов, голосований и прочее.
-
Реализация новых проектов, направленных на удержание и развитие персонала.
-
Разработка регламентирующих документов в случае необходимости.
-
Участие в автоматизации HR бизнес-процессов.
-
Участие в организации самых крутых и смелых корпоративных мероприятиях.
-
Offboarding сотрудников: ведение статистики, работа с возражениями.
-
Проведение регулярной оценки 360.
-
Разработка модели компетенций и организация оценки по компетенциям.
Требования:
-
Высшее образование.
-
Знание PowerPoint, Word, Excel. Знание других программ как преимущество.
-
Знание английского языка как преимущество.
-
Высокий уровень инициативности.
-
Креативный подход в решении задач.
-
Аналитический склад ума, умение найти ответ на любой нестандартный вопрос.
-
Готовность работать 100% В ОФИСЕ.
-
Знания английского языка не ниже Intermediate, работа предполагает взаимодействие с иностранцами ежедневно.
Что мы предлагаем:
- Дружный и молодой коллектив настоящих профи, которые любят то, что делают, и делают это от души!
- Здоровую дружескую атмосферу;
- Прозрачную систему мотивации, возможность карьерного роста и шанс проявить себя;
- Интересные проекты, нескучные задачи, которые точно станут твоим ТОПовым кейсом, которым ты будешь гордиться;
- Полностью оплачиваемые обеды за счет компании;
- 3 дополнительных sick days;
- Современная техника для работы;
- Чай, кофе, сладости, свежие фрукты, PS5 и большой ТВ, праздники, тимбилдинги, красивый офис;
- Конкурентные условия труда;
- Работа в офисе 5/2 с гибким началом рабочего дня;
- Компенсация услуг психолога (платформа Ясно);
- Корпоративный английский, компенсация занятий спортом.
