Менеджер по расчёту мотивации

Обязанности:

• Осуществление расчета и согласование премиальных выплат;

• Участие в процессе автоматизации расчетов;

• Поддержка и администрирование системы по расчету мотивации;

• Консультирование сотрудников по вопросам систем мотивации.

Требования:

• Умение работать с большими массивами данных и аналитическими инструментами;

• Владение ЕХСEL на продвинутом уровне (сводные таблицы, ВПР, сложные формулы);

• Нам важен Ваш аналогичный опыт работы, не готовы полностью обучать;

• Вариативное мышление и внимание к деталям, умение объяснять сложное простым языком.

Условия:

• Трудоустройство по ТК РФ со стандартными отчислениями в ПФ, отпусками, больничными;
• Заработная плата формируется из оклада и ежемесячной премии. Есть квартальный бонус - 60 000 на руки после испытательного срока;
• Офис в пешей доступности от м. Водный стадион, но есть и корпоративный транспорт;
• График работы 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00. Работа подразумевает нахождение в офисе полную рабочую неделю;
• ДМС предоставляется после 3 месяцев сотрудничества с Компанией;
• Скидки на продукцию холдинга.