Сотрудник склада

Дата размещения вакансии: 06.11.2024
Работодатель: РУСРУКАВ
Уровень зарплаты:
от 60000 RUR
Город:
Мытищи (Московская область)
Шенкурский проезд 3Б
Требуемый опыт работы:
не требуется

Компания РУСРУКАВ занимается производством и продажей промышленных рукавов и сопутствующих товаров на территории РФ. Мы помогаем нашим Клиентам решить вопросы перекачки различных веществ по трубопроводам. Расширение ассортимента требует внимательного подхода к хранению, ротации и отгрузкам

Обязанности:

  • Рабочий процесс на всех участках (приемка, маркировка, хранение, упаковка, подбор, отгрузка)
  • Работа на сборочном участке по производству РВД (рукавов высокого давления и промышленных рукавов)
  • Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей, соблюдение режимов хранения
  • Контроль состояния и исправности помещений, оборудования и инвентаря, находящегося в складских помещениях
  • Поддержание порядка на складе
  • Взаимодействие с другими структурными подразделениями

Требования:

  • Образование не ниже среднего (средне-специального) образования, опыт работы на аналогичной должности – приветствуется
  • Физическая выносливость и подготовка
  • Умение работать в команде

Условия:

  • Стажировка: до 3х месяцев. Базовая ставка 60.000 р в период стажировки
  • После стажировки оформление на работу в строгом соответствии с ТК РФ. повышение ставки заработной платы по результатам стажировки
  • График работы 5/2. С 8:00 до 17:00
  • Профессиональное развитие в стабильной и перспективной компании
  • Место работы – Московская область, городской округ Мытищи, поселок Мебельной фабрики, улица Труда, дом 2
  • КАЧЕСТВА ЛИЧНОСТИ ОЧЕНЬ ВАЖНЫ ДЛЯ НАС:
  • вы ответственны и понимаете, что ваша работа качественно и вовремя выполненная влияет на успех компании;
  • И самое важное — готовность помогать и приносить пользу нашей организации, а не просто отрабатывать текущие обязанности. Это не просто слова — это именно те навыки, которые, по нашему опыту, помогут тебе работать в удовольствие и с интересом.
  • КОГО НЕ ХОТИМ ВИДЕТЬ В СВОЕЙ КОМАНДЕ:
  • тех, кто любит перекладывать ответственность на других;
  • кто не готов постоянно учиться и адаптироваться к обстоятельствам пессимистов.
  • Кандидаты с сопроводительным письмом рассматриваются в первую очередь