Онлайн-школа №1 — одна из ведущих онлайн-школ России. Это проект, собравший в себе многолетний опыт работы в сфере дистанционного обучения и работы со школьниками.
Миссия компании — доступное и действительно качественное образование для всех школьников через интернет.
Основные достижения:
-
В 2019 г. стала победителем конкурса «100 лучших школ России» в номинации «Лучшая школа дистанционного обучения»;
-
С 2021 года резидент фонда “Сколково”;
-
С 2022 года состоит в реестре Минцифры России;
-
В 2023 году вошла в топ-200 работодателей России;
-
Топ-10 Edtech-компания в РФ в направлении “Детская онлайн-школа”.
Что мы предлагаем:
-
Работа в полностью удаленном формате;
-
Своевременная и "белая" ЗП: оклад 85 000 руб. + KPI 10 000 руб.
-
Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
-
График 5/2 с 9:00 до 17:00 или с 8:00 до 16:00 (в виде исключения, обсуждается в индивидуальном порядке) по московскому времени;
-
ДМС или компенсация спортивного абонемента;
-
Корпоративные мероприятия: изучение иностранных языков, занятия йогой, курсы по финансовой грамотности и другие;
-
Участие в современной образовательной сфере;
-
Обучение с наставником;
-
Поддержка вашего профессионального роста от руководителя и коллег: ваш успех важен для нашей компании!
Наши пожелания к кандидату:
-
Опыт работы учителем в общеобразовательной школе не менее 3-х лет;
-
Высшее педагогическое образование;
-
Умение разрабатывать календарно-тематический план и контрольные работы;
-
Уверенное владение ПК, умение работать с Zoom, Skype, Google-документами и PowerPoint;
-
Желателен опыт участия в олимпиадах и конкурсах;
-
Опыт преподавания в онлайн-формате.
Ваши основные задачи:
- Создание учебных материалов: КТП, курсы, методические пособия, контрольные и домашние задания;
- Контроль работы преподавателей (в том числе замена болеющих педагогов) - обучение, оценка качества занятий и соблюдение стандартов учебного процесса;
- Участие в процессе найма педагогов - присутствие на открытых уроках и проведение финальных собеседований;
- Сотрудничество с другими отделами по вопросам учебного процесса;
- Выполнение дополнительных заданий от руководителя.
После отклика обязательным условием продолжения общения является заполнение анкеты соискателя. Кандидаты отбираются на конкурсной основе.
