Компания Yarus group в связи с увеличением количества проектов и расширением программы набора персонала рассматривает кандидатов на должность Менеджера по продажам недвижимости.
Yarus Group - это сильная команда специалистов, специализирующихся на строительстве многоквартирных домов, социальных и промышленных объектов. Наш холдинг объединяет более 550 сотрудников, каждый из которых вносит свой вклад в развитие городских пространств.
Yarus Group - в 2022 году команда стала победителем престижного конкурса "Лидеры строительного комплекса Пермского края", подтверждая высокое качество наших работ.
Yarus Group - это гарантия качества, надежности и профессионализма в каждом проекте, который мы реализуем. Наша цель - создавать уникальные и современные пространства, воплощая мечты наших клиентов в реальность.
Чем Вы будете заниматься:
- Работать с клиентами по всем доступным каналам;
- Презентовать и консультировать клиентов компании по преимуществам наших объектов (жилые и коммерческие помещения);
- Организовывать и проводить просмотры/показы объектов;
- Формировать грамотные коммерческие предложения, доводить клиентов до подписания договоров;
- Проводить и осуществлять сопровождение сделок по объектам компании (совместно с юридическим отделом);
- Взаимодействовать с командой маркетологов по формированию интересных предложений;
- Выполнять поставленные планы продаж, предоставлять отчетность по их выполнению;
- Взаимодействовать с риэлторами-партнерами по продаже (аренды) объектов компании.
Ваши ключевые навыки/знания:
- Среднее профессиональное/высшее образование;
- Опыт работы с жилой и коммерческой недвижимостью - от 2-х лет;
- Опыт работы по сопровождению сделок с недвижимостью;
- Отличные коммуникативные навыки, способность найти подход к каждому клиенту;
- Грамотная речь;
- Хорошая память (специалистам нужно помнить про каждого клиента!);
- Умение планировать и контролировать собственный график;
- Ответственность, обучаемость.
Условия:
-
Работа в крупном холдинге, занимающем лидирующие позиции на строительном рынке;
- Постоянный объем работ и перспективы для развития;
- Достойный уровень оплаты труда (условия обсуждаются с кандидатом по итогам собеседования);
- Корпоративное обучение;
- график работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
- Современный и комфортный офис, комната отдыха, где всегда есть возможность разогреть свой обед и выпить ароматный кофе, бесплатная парковка;
- Поддержка руководства и комфортная коммуникация;
-
Дружный, приятный коллектив, корпоративный отдых.
