Ведущий специалист по планированию

Дата размещения вакансии: 12.11.2024
Работодатель: Артпласт
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Серпухов (Московская область)
Северное шоссе 1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания Артпласт в связи с увеличением объёмов производства приглашает в команду ведущего специалиста по планированию с опытом работы в производственной компании.

Вашими основными задачами будут:

  • Организация своевременного обеспечения производственных участков подразделений комплектующими изделиями и материалами;
  • Координация работ участков подразделения с целью обеспечения выполнения производственного плана;
  • Повседневный контроль выполнения подразделениями и их участками производственного плана графика работ;
  • Систематический контроль за наличием заделов на уровне установленных нормативов производственному потоку;
  • Контроль за использованием сырья, материалов, комплектующих изделий по целевому назначению, за соблюдением норм расхода материалов и правильным хранением материалов в подразделениях предприятия;
  • Принятие мер по предупреждению и устранению нарушений хода производственного процесса.

​​​​​​Что мы ждем от успешных кандидатов на данную должность:

  • Знание основ диспетчирования и планирования на производственных предприятиях;
  • Умение работать с графиками и планировать поставки материалов;
  • Навыки организации и координации;
  • Навыки работы с базами данных и автоматизированными системами, навык обработки большого количества информации;
  • Умение эффективно организовывать рабочий процесс, в том числе младших специалистов подразделения;
  • Инициативность, умение работать в режиме многозадачности, отрабатывать возражения, работать с сопротивлением.

Условия:

  • Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом;
  • Оформление по ТК РФ (стандартный соц. пакет);
  • График работы: 5/2 с 8 до 17 часов;
  • Место работы: г. Серпухов, Северное ш., д. 1;
  • Корпоративный транспорт по Серпухову, а также из Протвино, Тарусы и Кременок доставляет до места работы и обратно;
  • Корпоративное обучение;
  • ДМС после испытательного срока;
  • Развитая корпоративная культура (праздники, корпоративные мероприятия, новогодние подарки).

  • Вкусное питание в столовой с домашним меню.