Привет! Это HRlink — первая в России платформа кадрового электронного документооборота, КЭДО-система №1 по версии РБК и стратегический партнер HeadHunter. У нас важная миссия — мы помогаем бизнесу и его сотрудникам подписывать все HR-документы в цифровом виде и навсегда забыть про бумажную волокиту.
Мы расширяем команду и ищем Менеджера по лидогенерации (клиенты В2В).
Что предстоит делать:
- Квалифицировать компании клиентов по принципу целевого портрета;
- Осуществлять лидогенерирующие мероприятия (холодные/теплые исходящие звонки и письма по предоставленной активной базе, поиск контактов ЛПР);
- Работать в команде. Для нас важно обмениваться опытом с коллегами и сообща искать решения;
- Погружаться в HR- и бизнес-процессы клиентов, чтобы продемонстрировать индивидуальные выгоды для каждого заказчика;
- Назначать встречи с клиентами на менеджера по продажам, информировать клиентов об акциях, приглашать клиентов на мероприятия. Важно выстроить доверительные отношения.
Мы ждём от тебя:
- Уровень уверенного пользователя ПК;
- Навык работы в CRM, MS Office;
- Грамотную устную и письменную речь;
- Умение вести деловую коммуникацию с клиентами;
- Успешный опыт работы с исходящими звонками;
- Опыт работы с большими объемами информации и гибким скриптом;
- Готовность работать в команде;
- Умение работать с ЛПР из топ-менеджмента (как преимущество).
Мы предлагаем тебе:
-
Прозрачную систему мотивации, оформление по ТК с первого дня;
-
Ты можешь работать удаленно из своего региона или в нашем офисе с фруктами, кофе и играми в пешей доступности от метро Приморская (г.Санкт-Петербург);
-
Всестороннее развитие: мы организуем для сотрудников интересные мероприятия онлайн и офлайн;
-
Корпоративную программу ДМС после испытательного срока;
-
Гибкую внутреннюю валюту, которую можно тратить на спорт, обучение или расширение ДМС;
-
Возможность работать с востребованным и современным продуктом российской разработки и влиять на его развитие;
-
Команду, которая готова делиться экспертизой, поддержкой и позитивом;
-
Возможность предлагать идеи, которые будут услышаны;
- Отсутствие бюрократии и бесполезных действий — мы за быстрое принятие решений.
Если тебя заинтересовало наше предложение и твой опыт соответствует требованиям, скорее отправляй резюме, и мы обязательно его рассмотрим :)
