Начальник участка

Дата размещения вакансии: 08.11.2024
Работодатель: Уральская сталь
Уровень зарплаты:
от 113164 RUR
Город:
Орск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Участок грузоподъемных механизмов ЛПЦ-1

Обязанности:

  • Обеспечивать техническое обслуживание, уход, надзор подъёмных сооружений ЛПЦ-1 в соответствии с требованиями ФНП в области промышленной безопасности «Правил безопасности опасных производственных объектов, на которых используются подъёмные сооружения»
  • Лично, согласно графика, проверять состояние и режим работы оборудования участка, проводить систематические обходы и обеспечивать содержание оборудования в соответствии с требованиями техники безопасности и Правилами технической эксплуатации
  • Обеспечивать расстановку машинистов кранов металлургического производства в соответствии с технологическим процессом, ремонтными работами.
  • Осуществлять руководство работниками участка в соответствии с ФНП и действующими регламентами.
  • Обеспечивать техническое обслуживание, уход, надзор и ремонт подкрановых путей.

Требования:

  • Высшее профессиональное образование Специальность:
    «Металлургические машины и оборудование», «Грузоподъёмные механизмы», «Технологические машины и оборудование"
  • стаж работы по профилю на руководящих должностях не менее 2 лет
  • навык работы с компьютерными программами Microsoft Word, Excel, Outlook,1С

Условия:

  • оплата труда: оклад + премия, стабильные выплаты 2 раза в месяц (без задержек)
  • трудоустройство согласно ТК РФ
  • бесплатное обеспечение спецодеждой и СИЗ
  • медицинская комиссия за счет Общества
  • бесплатное питание для работников (компенсация на питание 200 рублей в смену)
  • бесплатная доставка сотрудников к месту работы из Орска и обратно на комфортабельном автобусе
  • бесплатный проезд работников, проживающих в г. Новотроицке на муниципальном транспорте (трамвай)
  • корпоративные льготные абонементы (Ледовый дворец, плавательный бассейн «Волна», фитнесс, тренажерные залы)
  • организация досуга работников и членов их семей (в т.ч. тур выходного дня в ЦО «Вишневые горки», компенсация 85 % от стоимости путевки)
  • корпоративные подарки детям работников Общества – первоклассникам ко Дню знаний
  • компенсация работникам Общества родительской платы в размере 50% за оплату детских садов
  • поддержка семьи, детства и здоровья (выплаты, компенсации и прочее)
  • самый полный социальный пакет в области