Начинающий специалист по подбору

Мы предлагаем:

• Своевременная выплата заработной платы два раза в месяц: оклад 50000 + премия от 1500 за каждого принятого сотрудника (есть повышающие коэффициенты при завозе от 26 человек в месяц или закрытии горящих вакансий). В среднем специалисты после испытательного срока завозят от 20 человек, потолка по зарплате нет;
• Компенсация мобильной связи;
• При необходимости предоставляются рабочий ноутбук и телефон;
• Выдается корпоративная сим-карта;
• График работы 5/2;
• Удаленный формат работы (из любого города с соблюдением часового пояса по Красноярску);
• Официальное трудоустройство.

Вам предстоит:

• Подбор и активное привлечение кандидатов на вакансии объектов (от зав. производством до грузчиков, уборщиц).

Мы ожидаем:

• Рассматриваем кандидатов без опыта работы с активной жизненной позицией и желанием зарабатывать;
• Опытный пользователь ПК (офисный пакет, почта).