Мы – центр развития Индийского филиала Сбера. Наш продукт – Интернет-банк для Индийского филиала Сбера. Мы создаем с нуля удобный Интернет-банк для Индийского филиала, который объединит все наши модули в едином и удобном для клиента интерфейсе. Наша цель - сделать свой, небольшой Сбер для внешнего иностранного рынка, взяв все лучшее из того, что представляет собой фин.тех. в России.
Обязанности
Чем предстоит заниматься:
- разрабатывать системные требования по единым стандартам (Use cases, User Story, UML диаграммы, модели данных)
- анализировать бизнес-требования, генерировать идеи, прорабатывать технические решения
- проектировать интеграции с применением различных подходов (REST, SOAP, GraphQL, Kafka)
- согласовывать требования с заказчиками, аналитиками, разработчиками
- участвовать в проектировании solution архитектуру
- участвовать в реверс-инжиниринге легаси-решения
- участвовать в разработке концептуальной архитектуры продуктов (мозговые штурмы с корпоративными архитекторами и лидерами команд)
- участвовать в проведении ПСИ.
Что для этого нужно:
- умение грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме (на русском и английском), хорошие коммуникативные навыки
- опыт работы на позиции системного аналитика в ИТ-компании или финансовой организации от 2 лет
- знание принципов построения ИТ систем и микросервисной архитектуры
- опыт проектирования solution архитектуры
- опыт интеграции с использованием разных подходов: web service (REST, SOAP, GraphQL), Kafka
- знание основ SQL, принципов взаимодействия с БД, описания ER-моделей
- готовность к командировкам.
Будет плюсом:
- понимание принципов корпоративной архитектуры в крупной компании
- знание SQL (PostgreSQL), на уровне написания сложных, вложенных запросов / циклов / процедур
- высшее техническое образование.
Мы предлагаем:
• комфортный офис в центре города
• возможность выбрать удобный график – офис/гибрид
• ежегодный пересмотр зарплаты, квартальную и годовую премию
• корпоративный спортзал и зоны отдыха
• более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
• программа адаптации и помощь руководителя на старте
• расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
• бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
• вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.
