Менеджер отдела закупок

Дата размещения вакансии: 11.11.2024
Работодатель: Вилком
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Южнопортовая улица 5с1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Организация закупки оборудования/комплектующих по заявкам руководителей проектов, менеджеров по продажам
  • Документационное сопровождение процесса закупки (реестры, договора и т.д.)
  • Осуществление запроса коммерческих предложений по поставщикам
  • Поиск лучших цен на рынке по профильным номенклатурным позициям
  • Установление контактов с новыми поставщиками, способными дать конкурентные цены и условия поставки
  • Контроль состояния складских запасов по контролируемым ассортиментным группам, анализ склада
  • Участие в переговорах, подготовка и заключение договоров с поставщиками и клиентами

Требования:

  • Средне специальное, неоконченное высшее, высшее образование
  • Опыт работы в закупках от 2-х лет
  • Желателен опыт в закупках радиоизмерительного/телекоммуникационного оборудования, под проекты системной интеграции (слаботочные системы, инженерные сети)
  • Желателен опыт работы с давальческим сырьем
  • Уверенный пользователь 1С, Excel
  • Опыт работы с договорами и первичной бухгалтерской документацией (ТТН)
  • Высокие коммуникативные навыки: умение устанавливать и поддерживать деловые контакты, умение договариваться с внутренними заказчиками и партнерами компании
  • Опыт работы с большим объемом информации в условиях многозадачности

Условия:

  • Место работы: г. Москва, м. Кожуховская, ул. Южнопортовая дом 5 стр 12
  • График работы 5/2, с 10 до 18:30 (возможно согласование индивидуального графика работы)
  • Испытательный срок от 1 до 3-х месяцев
  • Оформление по ТК РФ, можем рассмотреть альтернативное трудоустройство
  • З/п на карту 2 раза в месяц (вся официальная).
  • Чай/кофе/вода в офисе .
  • В офисе имеется столовая с собственным поваром
  • Корпоративные мероприятия.
  • После прохождения испытательного срока:
  • По рабочей необходимости корпоративная мобильная связь.
  • Повышение квалификации работников за счет компании.