Категорийный менеджер (товары для дома) / Менеджер по ассортименту

Группа компаний БЕЗАНТ — лидер на рынке посуды и товаров для дома. Мы поставляем продукцию во все крупнейшие федеральные сети и интернет-магазины России - METRO, Ашан, О’КЕЙ, X5 retail group, Лента, МАГНИТ, GLOBUS, SPAR, Максидом, М-Видео, OZON и Wildberries.ru и многие другие.

На сегодняшний день БЕЗАНТ это – четыре распределительно-складских комплекса с полностью автоматизированными системами учёта в Подольске, Санкт-Петербурге, Саратове и Кемерово.

В группе компаний работают около 1000 сотрудников. Мы ценим наших сотрудников и предоставляем комфортные условия для эффективной работы, направленной на развитие и достижение общих целей!

Мы предлагаем:

• Отличная транспортная доступность. Всего 45 минут на автомобиле от/до центра Москвы утром и вечером.
• Бесплатная охраняемая парковка на территории компании. Каждому сотруднику предоставляется индивидуальное парковочное место.
• Автомобильная мойка для сотрудников на территории компании. Мы помоем ваш автомобиль пока Вы работаете.
• Для сотрудников без автомобилей – корпоративный трансфер от станций метро Академика Янгеля и Аннино или от ж/д станции Подольск. Современные комфортабельные автобусы компании.
• Современные решения организации офисного пространства и эргономики рабочих мест от ведущих мировых специалистов. Мы собрали лучшие разработки для вашего комфорта и здоровья.
• Адаптируемый график начала/окончания рабочего дня. Мы готовы подстроиться под особенности/потребности вашей семьи.
• Официальное трудоустройство с первого дня и возможность получения высокого дохода. Заработная плата: оклад 180 000 gross плюс прозрачная система премирования по KPI. Платим премии ежемесячно! Верхний порог премиальной части не ограничен и полностью зависит от вашего результата.
• Автоматизация рабочих процессов на базе SAP ERP. Вы будете работать с лучшим мировым программным обеспечением, которое используют ведущие мировые корпорации.
• Собственная столовая на территории компании. Готовим для Вас на месте.
• Просторный тренажерный зал, полностью оснащенный всем необходимым оборудованием, раздевалками и душевыми. Все это на территории компании для Вас и абсолютно бесплатно! В весенне-летний период функционирует баскетбольная площадка.

Основные обязанности:

• управление ассортиментом товарной категории "Товары для дома" (600 SKU);
• участие в определении и внедрение ассортиментной стратегии вверенной категории. Инициация изменения / расширения существующего портфеля брендов;
• разработка и внедрение плана развития вверенной категории для достижения поставленных бизнес-целей;
• формирование эффективной ассортиментной матрицы. Принятие решение о вводе / выводе ассортимента, развитии новых товарных групп;
• Управление разработкой новых продуктов в рамках развития собственных торговых марок компании. Определение концепции нового продукта, участие в разработке дизайна продукта и упаковки, запуск производства, контроль качества;
• ведение деловых переговоров с партнерами (в т.ч. на английском языке) для обеспечения наилучших условий для компании и выполнения поставленных задач. Развитие отношений с партнерами. Поиск новых поставщиков в соответствии с задачами;
• участие в разработке и реализации комплекса мероприятий по продвижению брендов вверенной категории на рынке. Продвижение брендов внутри компании;
• разработка и реализация комплекса мероприятий, направленных на увеличение продаж. В т.ч. разработка и реализация промо-проектов при сотрудничестве с отделами продаж;
• анализ продаж, принятие управленческих решений на основе проведенного анализа;
• мониторинг рынка (конкурентов, тенденций), определение возможностей роста на рынке;
• расчет себестоимости товара, ценовое позиционирование;
• участие в профильных международных и российских выставках.

Наши пожелания к новым сотрудникам:

• высшее образование;
• английский язык не ниже Upper Intermediate;
• опыт работы с аналогичным функционалом от 2-х лет;
• уверенное владение пакетом офисных программ;
• нам нужен лидер, инициативный, нацеленный на результат, с хорошими организаторскими способностями, навыками убеждения, позитивный, умеющий работать в команде;
• для нас важна высокая трудоспособность и умение работать в режиме многозадачности. У нас высокий темп работы;
• желателен навык создания новых продуктов - от формирования идеи до вывода на рынок;
• готовность к командировкам(около 5 в год).