Менеджер по маркетплейсам (Ozon)

Дата размещения вакансии: 24.11.2024
Работодатель: Половинкина Ольга
Уровень зарплаты:
от 50000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания "DopAutoMag" - занимается продажей автоаксессуаров. Ведет свою деятельность с 2019 года.

У нас есть несколько каналов продаж - это продажи на маркейтплейсах (Oz и WB) и оптовый канал. Наши бренды: l-locker, delform, srtk.

В нашей команде собраны мoлoдые и энергичные специалисты, которым мы предоставляем не только условия для роста, но и полную свободу в творчестве, ценим инициативность и самостоятельность в работе.

И мы понимаем то, что есть процессы, которые важно автоматизировать, ищем гибкого сотрудника, который готов "подсветить" зоны для роста компании

В связи с чем приглашаем присоединиться к команде Менеджера по работе с маркейтплейсом OZON!

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Выводить товары в ТОП и удерживать позиции
  • Формировать поставки в ЛК Ozon

  • Контролировать остатки на складах

  • Координировать операционные задачи по ЛК (отвечать на отзывы и вопросы клиентов, выгружать отчеты)

  • Работать с карточками товара (делать СЕО, РИЧ контент)

  • Производить расчет рентабельности участия в акции (работа с маржинальностью)

  • Управлять ценообразованием

  • Запускать рекламные кампании и мониторинг результатов продвижения

  • Производить анализ рынка, категорий и конкурентов

ТЕБЕ ПОДОЙДЕТ ЭТА ВАКАНСИЯ ЕСЛИ ТЫ:

  • На “ТЫ” с Гугл таблицами и Эксель (знаешь как форматировать формулы, создавать сводные таблицы, перестраивать таблицы, владеешь ВПР)

  • Опыт работы с маркейтплейсом OZON от ГОДА

  • Опыт работы с товарами из категории автоаксессуары (будет твоим явным преимуществом)

  • Любишь работать самостоятельно на результат, а не на количество проведенного времени за компьютером и без тотального контроля

  • Стремишься к развитию в профессиональном плане

  • Обладаешь аналитическим складом ума (т к маркейтплейсы это аналитика продаж)

МЫ ГОТОВЫ ПРЕДЛОЖИТЬ ВЗАМЕН:

  • Развитие - тренинги, обучение (регулярно для повышения квалификации сотрудников)

  • Возможность проявлять инициативу и влиять на стратегию развития компании

  • Возможность влиять на свою ЗП (у нас нет потолка по ЗП, все зависит от твоего результата)

  • Подарки на ДР и крупные праздники

  • Беспроцентный кредит на любые нужды (для получения необходимо отработать от полу года)

  • Ежегодный выездной корпоратив, проводим в загородном доме отдыха (на 2 дня с семьями сотрудников, за счет компании)
  • Сотрудники за хорошую работу периодически отправляются в Тай Рай

Откликается наша вакансия? ЖМИ кнопку откликнуться, если резюме соответствует требованиям вакансии, мы свяжемся с вами в ближайшее время!

Уважаемые кандидаты! Для экономии вашего и нашего временного ресурса, мы НЕ готовы рассматривать кандидатов на частичную занятость (из серии у вас есть селлер, но остается много времени)
Спасибо за понимание!